马云、刘强东不要工资，只有董明珠敢说真话，网友：谁还敢说真话

一般来看，员工工资比老板更是一件不可思议的事情，更难以理解的是，老板原来是亚马逊 CEO贝索斯，净资产为777亿美元，仅次于比尔盖茨。从亚马逊云服务AWS业务增长速度最快，公司利润最高。商业领袖安德鲁 - 雅西在2016年扣押了3540万美元（本周二升值至5400万美元）、 1790万美元年薪为、，养老金为40万美元。同年，首席执行官贝索斯的年薪为81,800美元，保险服务费为160万美元。发出的工资拖累了老板。我不知道财务部门是否签了名。小手摇了吗？横向看，贝索斯已为自己安排了超过50万的年薪，看着国内，他的两个同行刘强东和马云，一个比一个“狠”。 2015年8月8日，刘强东在婚礼的第一天宣布，未来十年我每年只能获得1元。

马云还透露，当他是客人时，他在1999年创造了阿里巴巴时没有得到报酬。在上市公司高管薪酬名单中，顶级金融机构往往位居榜首，数千万王健林已经聘请了一家拥有800w工资的电子商务运营商，马化腾的张小龙年薪近3亿港元。 21世纪最贵的是什么？天赋！因此，公司效率很高，老板会花很多钱挖、来培养人才。回头看看马云、刘强东、贾跃亭，和外国乔布斯、扎克伯格、拉里·佩奇、埃文·斯皮格 ......作为老板，他们基本上不拿工资或象征性地拿1元。这种做法不是新常态，而且已经存在了很长时间。这样做的原因只不过是三种可能性。对公司有麻烦众所周知，贾跃亭疯狂地扩大了、以烧钱铺设了乐视 7个儿子的生态，资金链经常处于危机之中，并且他有一个好老头牵着他的手勉强支持，在公司的2016年不满意，贾跃亭果断的薪水，年薪总是只能领到1元。 孙正义投资于印度，家用电器公司Snapdeal运气不佳在2015-2016财年，Snapdeal损失了1.5亿美元。这两位创始人并不太尴尬，无法获得600w美元的年薪。这个月跌到了1元。最大的变化是变化。

在这个时代，任何公司都无法保证百年企业。当公司处于逆境中或处于生存危险之中时，创始人有义务与公司分担困难。积极的减薪可以鼓舞士气。这也是大多数人的开始。男人达成的默契。吃公平就足够了马云和王健林轮流坐庄最富有的宝座，当然不是薪水，股权马云持有阿里巴巴近8％的股份，王健林父子持有大连万达组88％的股份，这是巨额财富，换句话说，1亿只是一个“小目标”。一部手机在家创业！我帮助了很多人一两个月就收入过万，一年多实现月入六位数以上有钱有闲 想创业的朋友加微信七二九四六九二六三，拿3000w年薪如马化腾，然后是最富有的宝座为马云和王健林，它只能从远处看到。聪明的避税马云在阿里，基层没有工资。这是可以理解的。但是，京东在2014年上市，2016年的利润总额为10亿。没有必要在2015年宣布减薪。因此，外界不可避免地会猜测是为了避税。因此，有网友嘲笑道：“十年来你买不起一杯奶茶。”根据目前中国的个人所得税税率，如果一位公司高管获得1000万元的工资为、，则将支付40多万元的税款。如果行政人员需要一年的工资和一百万的股票期权，这需要20％的税率，只需要支付20万元的税金，这样可以避免超过20万元。

格力董事会主席董明珠自我曝光年薪500万，经过各种税收到200万，她抨击那些只拿1元甚至1美分的创始人，不拿这笔钱，然后去公司账号各种费用实现避税目的可能非常微妙，董总认为必须恢复这笔欠税。这些话，也就董总敢在镜头面前说，不愧是铁娘子啊！如果不想给别人打工，不想用自己的青春去实现别人的梦想，月入十万赚钱行业，了解加微信CLH三壹捌7贰六贰贰7二