第一讲 汉代
五 汉制得失检讨
经济制度方面：
优点：一面主张轻徭薄赋，宽假平民，一面主张裁抑富厚，力求平等，算是比较公平的了；缺点：土地问题没有解决，形成兼并，富者田连阡陌，贫者无立锥之地，使政府的减税政策功效全失。
兵役制度方面：
优点：全国皆兵，考虑到经济和道德，从二十三岁才开始从军，分区训练不同的兵种，且每个人都轮流做三类兵，定期检阅，能达到不错的效果；缺点：每年一个月的操练是不够的，像中央南北军这种常备军时期也只有一年，数量也仅七八万，因此并不够用，如遇打仗，各地调遣也不方便，军队数量太多且训练简略导致虽全国皆兵，但有名无实。
政府组织方面：
优点：将政府与皇室划分，宰相和皇帝并列，在一定程度上避免了专制；缺点：虽有区分，但中国一向不太看重不成文法，碰到能干有雄心的皇帝，宰相便退处无权。汉武帝临死前，派霍光做大司马将军给小儿子佐证，导致当时出现“外廷”和“内朝”，极不和谐。
选举制度方面：
优点：政府用人有客观标准，不凭在上者之私心好恶，而是采取一项以教育、智识与行政实习的成绩来定取标准，且将名额平均分配到全国各地，算是比较开明的；缺点：因孝廉充斥仕途，其他进仕之路都阻塞了，于是人人争当孝廉，这性质就发生变化了。且汉代选举，必先进学校读书，但古时读书机会不易得，学问与资本变成了变相的资本，无异于有世袭的特权。
因此总结可得：一切制度刚出现的时候可能确实是最适合当时的，但日子久了如果不及时变通，原来的好制度就变坏了，若能永远好下去则不需要后代人来努力政治了。我们不能因其出现了问题而一笔抹杀，说汉代无制度或者一切制度都是专制与黑暗的，应该结合当时的情况来客观评价并吸取其中的经验教训。
