一个比较有想法又有一定进取心的人，刚更换工作的第一年应该是会相对痛苦的。痛苦的根源不仅仅需要适应，更需要学会克服和等待。
我新东家与老东家论性质可以说是零重合。外企&私企；制造业&房地产；团队也与之前的迥异，原先的领导沟通方式较为直接，而现在的直属领导则十分含蓄。加上作为一个新人，除了适应之外，还有初来乍到的忐忑与加倍敏感，配合怀揣部分经验的自以为是。我的第一年，很长一段时间是论天数日子。因为矛盾与误解，第一次出差时，回到酒店会经常放声大哭。虽然已经记不清具体的原因，更不会花功夫纠结对错。但成长的过程中，平淡与枯燥是永远的主旋律，光辉只能是短暂的一瞬，泪水是无法避免的工具。
我的前七年，可以说是野蛮生长，好的秉承了前两任领导的公平公正的品性，借助内审的平台培养了灵活的沟通方式和良好的表达能力，但发展得过于散漫。后期的裁剪，成型，规范化生长，得益于新东家的修正。
