多读书，读好书。党建专家推荐的党建类书籍准没错。学习其他单位的党建经验，如何让党建工作更加融入生产经营，有些单位党的建设实践创新和品牌建设的亮点可以借鉴。比如，4月学习了《党建引领 混合所有制的北元模式》这本书，给我接下来的党建工作带来一些启示。
首先，我们先来学习一下什么是混合所有制，就是说一个企业，同时有不同性质的资本（国有、民营、外资、个人等）共同持股、融合经营。核心两点，资本来源混合不再是纯国企、纯民企，而是国有资本 + 非国有资本交叉持股。
这种混合所有制的企业，党建工作做的有声有色，予以推广，我们国有企业的党建工作更是不在话下，这一期我也来总结一下“党建进工地”的一些举措，是不是有异曲同工之处？你猜对了，用书中的一句话来概括：党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力， 做细了就是凝聚力。
党建引领+迎检
迎检无小事，每一次的面对重大迎检，领导干部带头冲锋，高标准严要求完成每一次对外展示。从安全帽矿泉水的摆放，到工地施工场所的安全文明施工，再到每位员工的精气神，再到每句话每个动作，甚至是厕所的卫生，我们都一一把关，以高标准把控工作质效，把党建引领切实转化为项目攻坚的动力，既推进了建设，也彰显了责任担当。
党建引领+社会责任
让党建与项目建设同频共振，与属地政府党支部联学联建、主题党日、重大节假日慰问，在互动中凝聚合力，主动支援周边七个乡镇防洪度汛，用实干深化企地共建。
党建引领+青年突击队
青年员工聚焦日常迎检，除草整治、垃圾清洁工作，全力维护项目良好对外形象，每一次助力都勇往直前，使迎检工作有序推进，更凝聚了团队合力，增强了青年的责任意识和服务意识。
党建引领+智能AI
青年突击队以饱满的热情和专业的服务，圆满完成无人机灯光秀保障任务。在盛夏酷暑的烈日下，他们严格按照无人机表演团队技术人员要求，一丝不苟地进行每一架无人机的定位摆放、系统自检与信号调试，确保所有设备处于最佳待命状态。“感谢水电八局的青年志愿者们，对我们这次表演的助力，为你们点赞！”活动结束后，无人机表演负责人称赞道。
党建引领+培训赋能
持续开展“赣抚读书班”系列培训，组织开展各业务口的培训，积极组织员工参加政府单位、业主单位、工程局的各类型培训，组织开展——混凝土施工标准化工艺培训、施工图预算、工程量计算、智慧工地+BIM技术等，员工的各项业务能力进一步提高。
党建引领+企地共建
“赣江是我们的母亲河，守护它的生态环境，我们义不容辞，多捡一点垃圾，江滩就干净一分，水里的鱼儿也能生活得更舒心。”党员青年仔细排查江滩生态隐患，对发现的渔具残留及时处理，约定若遇大面积非法渔具，将第一时间做好记录并报告渔政部门，用实际行动为赣江生态保护筑牢“青春屏障”。
党建引领+党员先锋队
日常迎检，党员干部带头冲锋，领导干部主动担当，全体参与人员分工协作、默契配合，各类急难险重的任务都是党员先锋队上。大家不怕脏、不怕累，以实际行动践行责任与使命，充分展现了总包部员工团结奋进、务实肯干的良好精神风貌。
党建引领+品牌建设
通过各类载体，宣传项目介绍，让更多的人认识八局，认识我们建设的项目。相关报道获央视网、人民网等中央及地方主流媒体关注，发布相关新闻，提升品牌美誉度。
党建引领+联防联控
联守廉洁防线 共筑清风屏障”。一季度组成联合检查组，深入项目现场开展物资管理情况检查，通过现场联动监督，进一步强化关键环节管控，切实防范廉洁风险。
党建引领+安全环保
组织班前会时紧扣安全与生产两大核心，严格落实流程规范。结合当日施工任务，逐一讲解作业流程、岗位责任及现场危险因素，强调操作规程和操作标准要求，做好班前问询、精神状态排查，杜绝带病上岗、疲劳作业。以班前会筑牢第一道安全防线，保障班组作业平稳有序开展。
党建引领+经营管理
坚持党建与经营工作深度融合，把党建活力转化为攻坚动力。班子成员率带队驻点值班，紧盯业主变更立项、估价审核进度；党员干部积极协调参建各方，加快图纸供应、资料用印等重点事项办理，党建业务同频共振，合力破解项目经营推进难点。
党建引领+还有很多可以体现的地方，党员先锋不只是口号，是体现在工程建设的方方面面，每一处细节，都展示出党建工作是生产经营的创造者，是生产力。
企业的战略目标是决策层所追求的价值体现，如何将团队的战略目标传达到每位员工心里，就是要不断的去说去做，党委“把方向、管大局、保落实”，基层党建“抓组织、抓书记、抓党员、抓活动、抓制度、抓培训、抓保障”。
我们在这里用实际行动诠释着企业应有的责任与担当，让我们一起带着责任、带着感情、专心致志、脚踏实地的开展党建工作，破浪前行。
