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今日分享的书叫《一言力》，看到书名立刻让我想起“一言以蔽之”，搜索一看，真没想到“一言力”，也就是“万物本质以一言蔽之”的能力，学会这种能力，可以让自己的沟通变得更强大。
1.概括力
概括能力真的很重要，在职场上，没有概括能力的人，可以说就是当员工的命，很难成为管理者。
怎么训练概括力呢？
一可以模仿新闻标题。看新闻的时候，先遮住标题再看内容，看完后，试着自己命名，与原标题对照。
二也可以在听完一个会议，或者看完一篇文章，自己试着去概括重点内容。
通过这样的刻意练习，概括能力就会慢慢地提高。
2.短答力
简明扼要，准确地回答问题，更容易影响别人，获得别人的认可。
当然这要建立在对问题深刻理解的基础之上。可以试试以下方法。
001 移情法
站在别人的角度，体会别人的心情去回答问题。
比如让你对老师假期多发表一下看法。你可以站在老师的角度说，虽然比别人多享受了两个假期，但是他们平时上课，教导学生，劳心劳力也挺不容易，挺辛苦的。
002 任意比较法
通过找差异，发现问题的不同，给人信心，或者鼓励。
比如有位同事很努力减肥，他问有没有看出他瘦了。尽管你觉得他还是很胖，但你可以告诉他，比起之前，真的瘦了不少。指出别人的进步，别人会很受鼓舞。
003 消极变积极法
推销自己，打造个人品牌，别人最喜欢听的就是，你逆袭的故事。
先说自己原来这么不好，说自己对生活多么的消极悲观，然后变得积极乐观，并过得越来越好。
逆袭的方法和经验，更加容易让人信服，也容易打动人，从而更容易地把自己推销出去。
3.口号力
一个简短有力的口号，往往会鼓舞人心，鼓励别人努力奋斗。
怎样的口号才可以做到这样呢？
01简短，朗朗上口，容易记住。
02适合自己，专属于自己。
03能指引方向。
今日就分享到这里了。在外培训，码字不易，加油！
