训练营时间过半，学了越来越多的模式和具体实操方法，不等落地和被检验，第四天的新知就扑面而来，待我向大家娓娓道来。
你是否曾思考过人和动物的最大区别？
也许你脑海里会蹦出两个字：思考。人类通过思考，不断的革新，从而创造了高级生物的指数级生长。如今快节奏的生活不断压缩我们留给思考的时间，脑袋稍微动一下就觉得非常烧脑。
而语言表达是一种思考的外显方式，我们通过和同伴的交流与碰撞，才能给灵感留出生长的栖息地。通过讨论的方式，不断检验和丰满一个个想法。
小组讨论代表发言的形式由于过于常见和简单，组内成员的固定化，已经不能很好的充分调动参与者的积极性。在此基础上，增加换组讨论再回原组讨论，一个简单的变动，或许会让参与者游走于组与组之间，碰撞到更多有趣的人和有价值的思考，带着使命感出去讨论，再回来探讨时，能够融合吸收更多观点且富有参与的激情。
如果要在观点融合的基础上，再提高活动的挑战难度，我们可以让每个人拿一本书在组内讨论，把组内所有书聚焦到一个共同的问题上，把问题依次抛给下一个组，下一组来探讨和解决上一个组的问题，最后再由原组揭晓答案。通过这样的活动设计，不仅让大家认识到知识是一张巨网的真理，还让参与者在寻找共同问题时发现大部分书在底层意义上其实都聚焦在人类的几大需求上：成长、价值、自我实现等。
晚上的书籍联系接龙，就让大家深刻的感受了，没有哪本书能逃脱知识巨网的的边界。看似不搭边的书籍，内在上却有着妙不可言的联系。
当在书中在碰到现实案例时，使用实战演绎的方式会在表演这个维度，让参与者有身临其境的感受和即刻应用的快感。案例的角色扮演也帮助不同理解程度的参与者更好的消化书中的论述。而角色扮演者更是能在实景互动中熟练的掌握学到的技巧。或许这样解放天性的活动，也能挖掘部分人的表演天赋，某种意义上也是另一种形式的成长。
所有的讨论都是围绕着书中的问题来进行，一个好的问题，会把参与者带向深度思考和讨论的心流境界。问题的质量决定了讨论的价值和深度。
好的问题是启发式的，带有边界而又不限制你的想象空间。好问题会给你一个方向，但不同的人用不同的路径也能抵达终点。
从前我喜欢不停的看书，但生活并没有因为看书有很大的变化。现今我意识到，思考和行动才是靠近黄金屋的终极密码！
