3月13日，微软公司发布公告，该公司创始人，前世界首富比尔·盖茨将离开微软董事会，把更多时间投入到慈善事业。

消息一出，就被各大媒体报道。

比尔·盖茨，是无数人心中敬仰的对象，更是无数人学习的榜样。

他13岁开始编写程序，20岁创立微软，31岁成为世界首富。

列夫·托尔斯泰有一句名言：幸福的家庭都是相似的，不幸的家庭各有各的不幸。

成功者也是如此，每个成功者身上都有相似的特点和品质，而这些珍贵的特质是值得我们每一个人好好学习的。

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在NETFLIX 的纪录片《走进比尔：解码比尔·盖茨》中，比尔的好友提到比尔·盖茨时，说他从未见过一个人这么热衷于学习，对于一个话题，他不只是单纯的读一本书，他会读5本相关的书。

在执掌微软的上世纪90年代起，比尔·盖茨就开始过“思考周”。

在这一周，他会定期前往位于华盛顿州的胡德运河，在那里独自一人阅读大量的书籍和科技论文，并进行深度思考。

比尔·盖茨将自己的大脑视为一个CPU（中央处理器），因此也将这段时间称之为他的“CPU时间”。

除了思考周，比尔在每周还会阅读大量的书籍。

从未停止学习的他，在纪录片中被问到，你最害怕什么的时候，他回答道：我最不希望大脑停止运作。

回想一下，你有多少没有让自己的大脑运作过了？你有多久没有拿起过书本，有多久没有学习过新的知识？

时代在飞速的发展，如果停滞不前，永远呆在自己的舒适区，不去学习，不去成长，那么你很容易就会被时代所抛弃的。

美国斯坦福大学教授卡罗尔·德韦克，是全球含金量最高教育奖之一“一丹奖”的得主。她获得这个奖项的主要原因，是她提出了一个观点。

她认为人的思维模式有两种，一种是固定型思维，另一种就是成长型思维。

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拥有固定型思维的人，往往惧怕挑战，不容易接受别人的意见，自我设限。

网球运动员约翰·麦肯罗就是一个典型的例子，他本来是一名天赋卓越的球手，在巅峰时期，连续四年排名第一。

但是他红的时间不长，因为在面对失败，他从来不反思自己的错误，而是寻找很多借口，比如自己生病了、场地不好、组委会的食物有问题或者他的朋友恋爱了影响他发挥。总之，失败都不是他的错。

同学小红，毕业后在一个动漫影视公司呆了2年，小红所在的这家是分公司，因为长期没有利润输出，还一直需要总公司倒贴钱，后来总部一致决定，收回分公司的所有业务，进行了裁员。

失业后的小红，一直都没有找到合适的好工作，而同时期出来的同事，经过领导的推荐，跳槽到同行业更好的公司了。

看着小红的处境，大家都说不出什么安慰的话，小红平时工作中懒散的状态大家都是知道的。

每回领导要安排个什么任务，小红都是躲得远远的，觉得自己能力不够，肯定干不好，还是交给别人做最好。

对待自己的工作也是觉得差不多就行了，不用做得太好。

领导好几次在群里点名批评了小红，可她也无所谓，下班到点就走人，从来不会多留一分钟，每回犯错误了，就找借口推卸责任。

在职场上有许多像小红这样的人，她们一开始就给自己设限，觉得自己的天花板就只能这么高了。

我印象最深刻的是，曾经有一个同事跟我说：我觉得我自己的水平，工资最多也就只能拿7千，现在在这家公司能有6千，我已经很满足了。

卡罗尔·德韦克教授在《终身成长》一书中提到，成功并不是能力和天赋决定的，关键是思维模式。

拥有固定思维的人，永远没有进步的空间，因为她们固步自封，停留在原地，从来不去为自己争取一个更好的未来。

这种人，最终会被时代给淘汰。

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对比固定思维，另一种是拥有成长型思维的人，他们乐于挑战，认为万事万物都可以通过自己的努力而改变。

实力派演员孙俪，因为最近的热播剧《安家》又上了热搜，她精湛沉稳的演技和对角色的塑造力，让她这几年的影视作品一直好评不断，频频上热搜。

很多人都不知道，孙俪在最早出道的时候还只是赵薇的一个伴舞演员。

她并非科班出身，但她从未因此而放弃过，而是付出加倍的勤奋和刻苦，对每一个剧本认真研读，对每个角色不断的打磨，一步步走到了今天。

同样也是收视女王的演员赵丽颖，也因为演技而受到了大家的喜爱。

她曾经在星空演讲中说到，她演了11年的戏，前7年一直在演配角，在这一条路上，她听到了许多否定的声音，因为她长着一张圆脸，有人告诉她，圆脸是当不了主角的，只能演配角。

虽然无法改变行业规则，但是她没有放弃，而是默默对每个角色下足功夫，等待机会的到来。

《陆贞传奇》是赵丽颖接的第一部电视剧，通过陆贞这个角色，大众认识了赵丽颖，随后《花千骨》的播出更是让赵丽颖一炮而红。

成功者之所以能成功，有一个很重要的因素，是因为他们拥有成长型思维。

在遭受到否定的声音时，他们仍然选择坚持的走下去，去挑战那些不可能的事情，努力去改变自己的人生。

坂本龙一，曾经在一档节目中说：“我从十八岁开始就一直认为，人不应该仅仅满足于自己力所能及的事情，要主动去寻找那些具备挑战性的事情。”

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宾夕法尼亚大学心理学副教授安杰拉•达克沃思曾在TED上演讲了“坚韧：释放激情于坚持的力量”，视频一出就超过了1000万的点击量。

达克沃思从2007年就开始对坚毅进行研究，在这个视频中，她指出很多人认为成功的要素在于情商和智商，但是坚毅的品质才是对成功起到了关键性的作用。

她认为，坚毅比天赋更能预测一个人未来的表现。在遇到挫折、失败时，仍能坚持不懈地朝着自己的目标努力，这才是决定长期成功的因素。

2020年篮球巨星科比坠机身亡一事，让所有人都感到万分痛心。

消息一出，便上了微博热搜，那一天，朋友圈被悼念科比的文章淹没，即使不是球迷的人也都听说过他最出名的那句：你见过凌晨四点钟的洛杉矶吗？

科比，象征着永不言弃的曼巴精神，他之所以能在篮球届取得如此多辉煌的战绩，能够有这么大的影响力，都是来自于他对篮球的坚持，他的那股坚韧的精神。

科比有一套自己独创的魔鬼训练，称之为666训练法，就是每周训练6天，每天训练6小时，每次6个阶段。

他每天规定自己的投篮练习要投中3000个才能结束回家，否则就继续训练。

加拿大著名作家马尔科姆·格拉德威尔在《异类》一书中提出过一个观点，即要把什么东西做好需要花10000小时的时间练习。

而科比就是这么日复一日，年复一年，雷打不动的做着篮球训练。

著名主持人杨澜曾经说过：改变我们命运的，是我们一定要改变的决心，坚韧不拔，方得始终。

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2008年，比尔·盖茨在停止了微软的全职工作后，开始和梅琳达频繁地访问贫困国家，并开始关注卫生问题。

他发现在许多贫困地区，因为没有安全卫生设施，环境中的病毒病菌则要多得多，也正是这样或那样的病原体而引发了腹泻、霍乱、伤寒等疾病，每年导致近五十万名五岁以下儿童死亡。

为了解决这一问题，比尔·盖茨花了整整7年的时候，研发革命性的“新时代厕所“。

最终，在2018年，北京举行的新世纪厕所博览会上，比尔·盖茨带来了他和团队最新研发的厕所产品，这款产品不仅能够更好地收集粪便，而且可以管理和处理粪便，可以大大的降低儿童的死亡率。

整整7年的时间，去研究一个可能不会成功的事情，有多少人能有这样的毅力。

比尔·盖茨曾经说过：失败是不可避免的，但只要坚持到底，总能收到意想不到的成效。

前腾讯副总裁吴军在《见识》一书中提到，牛顿和贝多芬在他们还活着的时候已经被大家公认为是伟人，他们都知道自己死后必将名垂青史。

尼采在他活着的时候还没有太多人关注他，但是他有信心将来大家都会认识到他的伟大之处。

而莫扎特在生前则不同,他每一天都是平平静静地写他的曲子、演奏他的音乐，从未间断，如此而已。

在今天这个时代，我们每一个人更应该要学习莫扎特的心态，对于自己认为有意义的事情，要有坚韧的态度，认认真真，坚持的做下去。

生活原本就是一场马拉松而不是一次短跑，拥有一颗坚强的持久心，不断的学习和自我成长，即使是再平凡的人也会有成功的一天。