古典老师超级个体已经上线21天，一共讲了9张工具卡。根据7—2—1法则，学习是为了实践，得到的目的是输出，不断自我反省与总结。
车—日—路
你自己是辆什么车呢？其实这讲的就是个人定位；日是太阳，代表你的终极目标或目标；路是路径，是方法。 你准备开着什么车通过什么方法来达到你的目标呢？
这个模型就是三个工具：定位（生涯规划）、计划（时间管理）、路径（做事的方法）。可以根据模型来审视自己哪个环节是不完善的。
你的价值被什么界定
职业坐标中将人所处的职业分为了三个圈：职业、企业、行业。你的价值是在这三个点体现的，你有多大的价值取决于你在这个点所造成的影响力的大小。
升级系统后成为超级个体，能力=圈子*能力*特色。注意特色的重要性。
什么是真正重要的能力
其实就是丹尼尔.平克讲的决胜未来的六大能力。又是六个工具啊！
未来职业世界有三种人
媒体人，产品人，运营人。媒体人传播信息，产品人出产品，工匠也算哦，运营人是主管，传播出信息后卖出产品。其实大多数的领导级人物都是三种结合体。
自由职业态
这个概念是很多人都忽视了的。我们都喜欢自由职业，因为貌似时间自由，但一不留神就入坑。但是自由职业态仿佛是更高级的选择了。固定职业和自由职业的区别显而易见，前者收入稳定，时间不由自己支配，后者相反。如果能达到自由职业态那就是两者的结合体，那就又回到能力的这个话题。你有具备自由职业态的能力了吗？
出图直接就看出这是时间管理哈！合理安排时间的比例更好地平衡家庭与生活。
职业发展模型
获得职业幸福的特点是你的能力刚好被需要，能够达到组织的要求，你此时是幸福的。如果没有能力锻炼出了能力能被组织接纳那也是一种成功。
职业发展策略
资源策略和愿景策略，用已有的能力发展职业叫资源策略，愿景策略是理想职业，但有风险，按理想去发展职业毕竟不是都有这种魄力和能力。
职业发展的三个阶段
生存—发展—事业三个时期，可以参考《内驱力》。古典老师说到现在的90后直接越过生存期到达发展期，因为他们是直接到的小康啊！还有的直接跳跃到第三个阶段，富二代居多，有的直接不用考虑职业的事儿啊！
