工作是最容易的谋生手段，如果你不认可，那你一定早已脱离了低级趣味。
毕竟家财万贯，不做败家的操作，钱财往往是涨了腿，越花越多，就像西虹市首富里的王多鱼，真的花不完。
而对于普通的我们，也许有一点存款，但绝对不足以靠吃利息谋生。
有工作的时候，可能觉得自己随随便便就能找到一个更好的工作。
但实际上，如果我们能找到更好的工作，绝对不会在现在这个工作上驻留多年。
木桶效应，水位一定是按照最低点看齐的，我们也是一样。
工作和生活，从来不是看薪资多少，更多看的是性价比及自身的能力担当。
我们每个人都有很多选择，但薪资多少往往取决于稀缺性，稀缺性取决于入门槛的高低。
在相同门槛的情况下，劳力者不如劳心，劳心者不如劳心劳力，没有什么是容易的。
当你打工觉得三千太少，还很委屈的时候，往往五千会更委屈，不然老板会死。
很多时候，不同职位享受的是不同的资源，好的公司，在工作上的资源并不看职位的高低，只看事情的必要性。
而对于大多数公司而言，领导能做成的事，并不一定是他的能力比下属强，而是他的职位更有面，资源导向。
大多数人的能力是不会超过自身的职位的，所以跳槽涨薪，对于非蒸蒸日上的企业来说，更难。
下海创业，更是能力不足，马革裹尸，一去而不复返。
以前很多文章都在讲跳出舒适圈，即便在委屈的岗位，其实也是自己的舒适圈，因为出去之后，你会发现你更一无所有。
对于大多数人来说，其实并不适合突破自己的舒适圈，与其没想明白的横冲直撞，倒不如在舒适圈里默默无闻。
当前的工作是最容易谋生的手段，如果感觉到工作已经无法支撑自己的生活，还没办法降低自己的欲望。
那逼自己一把，开源才有可能，但大多是渺茫的。
我支持年轻去闯，但一定要摸清自己的底仓，承受能力之外的风险，永远不能碰，也不许碰。
能力这是一个奇妙的指数，每个人都认为自己天赋异禀，但大多人都是一地鸡毛。
更多的是因为风口，而不是因为有才。
