都是第一次做人，谁也没有一定就正确的标准和行之有效的方法去帮助一个人成为所谓的优秀的人。因为优秀这个本身就带有主观的色彩，很难有量化的标准。

  考试每次100分，全班第一，就一定优秀吗？他说不定是个屡教不改的小偷呢？热心善良，助人为乐的人，就一定优秀吗？他说不定就是老师口中的笨小孩呢？或者屡教不改的小偷，有可能是迫于无奈作出的选择，实际上他也会帮助孤寡老人，善待弱小呢？

    很难评判。这个世界本就是阴阳相生，自身要达到一个平衡，就是一个非常好的状态。我个人认为这就是所谓平和，平常心。月满则亏，否极泰来，等等，就是本身失去平衡了，他就一定会在某一个点回弹，或好或坏，不用太过焦虑。

    以前年纪还小，总有自己的坚持。也不懂保护自己，面对别人的指责，挑衅，嘲笑，总会歇斯底里，愤起一搏，常挂嘴边的就是：凭什么？最后的最后，哭也哭了，闹也闹了，自己也累了，但结果还是一样。别人不会因为你的哭闹就会反思自己行为的不妥，因为人都是利益为先的，他首先考虑的是自己。

    所以进入社会，常听起别人经验之谈时，总会有两句话：向外找，向内求；不要用别人的错误惩罚自己。

    现在长大了，一下子就顿悟了。我总是比别人悟的晚。

    这世间活着就已经够难了，何苦还要因为他人伤害自己？其实，能伤害你的只有你自己。因为你允许别人的中伤，指责，谩骂在你身上发生，而你生闷气，却气坏了自己。也生气自己没有能力回击。

    大多数人劝你，看开点，算了吧……以前我很讨厌这样劝我的人，我总觉得他们都不是真朋友，站着说话不腰疼。现在我不会了。

    看开点，算了？

    看事情。比如：人家不小心打翻了你的杯子，没关系。但比如：别人打破了边界，触碰你的规则，那当场这个事得有个了结。

    之前，公司新年开业当天，我从老板那儿，拿了10瓶旺仔，在自己桌上摆了一个小塔。很巧，其中9瓶一模一样，只有最顶上一瓶不一样，独一无二。当天我的客户让我去签单成功，并且中午在便利店买了一张刮刮乐，中了600。回到公司，我就和老板，同事开玩笑说，这是我的招财阵。

    第二天，应邀去给一个客户做团队review 的点评嘉宾，早上9点多一直到下午3点多才吃饭，中途没空看手机。吃饭间隙，我看到了一个同事的微信，语气很是拽：**，你桌上的旺仔我拿了两瓶喝了，我太渴了。钱给你。附带一个红包转账。

    我当时更生气，问他：第一，为什么没经过我同意拿我的东西？第二，公司里有自动贩卖机，你去买就好，为什么拿我的？第三，直接甩个红包又是几个意思？

    他自然答不上来，开始使用常见的遇到的道德绑架那一套：我看你桌上有就拿了，就两瓶牛奶没多大事儿，你不要钱，我出去给你买两瓶一模一样的，回来我请你吃饭。

    我告诉他：首先，两瓶牛奶是小事，不问自取是大事儿；第二，不是钱不钱的事儿，不差这9块，是解决问题的方式让我很不满意；第三，不是一顿饭的事儿，我不差这一口饭，你个人素质有问题，静待提高。

    之后，我就给他微信拉黑。

    以前的我，为了顾及面子，情分，这种事儿就会算了，到事后总会很难受。这次这件事这么处理之后，我反而没有太过为难自己去接受不想接受的人和事，我发现拉黑的那一刻，这件事就过去了，我并没有再生闷气。

    谁都不是圣人，做不到六根清净，包容万物，我一介凡人自然做不到。所以，我现在就安心做自己，不会拿任何人的错误惩罚自己，让自己不开心，一般有事当场解决，事后绝不回想，追责。

    当然，以人为镜，可以明得失。看到别人身上发生的事，我也会反思自己会怎么做。我这人脾气越来越坏，但却也是吾日三省吾身。以前还会想着改变别人，比如刚刚那个同事，以前我可能还会说很多，试图他做个有素质的人，但现在发现，这个世界最不能做的，就是试图改变别人。

    婚姻中，试图改变另一方的人，必然说是强势，导致婚姻失衡；恋爱中，试图改变另一方的人，要求太多也会压得另一半喘不过气；工作中也一样，到最后都会失衡。所以需要因地制宜，因人而异，求同存异。

    改变不了别人，当然只能改变自己，所谓向内求。提升自己的沟通技巧，可以和人对话，也可以和“鬼”对话；改变自己的工作方法，向上管理，向下兼容；改变自己的相处模式，扮演好自己子女，妻子，母亲等等不同角色。