我觉得蛮幸运的是，我在几年之前就重视了时间管理，也因此我能在单位身兼两职，自己努力学习，协助管理道馆，以及俩孩子的照顾（当然这大部分是我妈妈的功劳，哈哈）之间游刃有余。
近些日子以来，给了自己许多时间，却发觉自己似乎对于时间管理越来越没有概念了，在闲散的日子，依然觉得自己很忙碌。所以近几日来，开始复习时间管理的概念，购买了易效能的十堂管理，也重温了伊恩梅特兰先生的这本著作。
这本书虽然短小，却精悍之极。可以说，这些年来，正是因为这样的处理方式，才让我得以轻松应对。下面将我重温的要点摘录如下。
首先，分析工作任务，明确任务完成所需的时间，以便合理安排顺序。
其次，任务的重要程度、紧急程度，从最紧迫、最重要的任务开始。当然目前有说法是从最重要的任务开始，把所有的任务都提前做好，不让自己产生紧迫感。另外，专注做一项工作。这一点我觉得从佛家来讲，或许就是修炼到吃饭的时候吃饭，喝水的时候喝水，如此的境界吧。
第三，合理授权。这是我最喜欢做的事情，当然授权要有管理的能力，要敏锐察觉对方的能力、特长、兴趣，以及他内心所需求的东西。才能做到合理安排，把握微妙的平衡。
第四，处理文案。这一点，目前我可以呵呵笑一笑。
第五，应对会谈。这里最难能可贵的是，对于主持人和参会人都列出了详尽的表格清单，可以对照明确自己是否做到位。
第六，控制费时活动。许多人把自己的时间浪费在为别人解决问题上，特别是管理者。所以作为管理者应该清晰自己的角色，不能替位演奏。有许多管理者为下属解决问题，不是自己所愿，而是觉得下属做不好，要花时间去交他们，不如自己做了。或者是看到他们做的不满意，忍不住自己出手。但是高明的管理者，懂得如何根据下属的特点来分配工作，并懂得如何授权、如何交代，在为自己获得了更多时间空间的同时，也能让下属积极、正确地成长。更能够通过干成事让下属获得成就感，从而进一步促进他们干事。
第七，利用空闲时间。我就是对于空闲时间利用得太多了。哈哈~虽然其实也没有好好休息过，特别是正式投入写书以来。但比起以往，还是自由多了。不过我好喜欢。
哈哈~真正的生活着，这种感觉好好~明日搬入新房子了，这是第一幢属于我们的、全程按照自己的喜好设计和装修的房子，好开心。好感谢所有帮助过我们、关心着我们的亲朋好友们！要在更美好的房子里，开始更美好的人生~加油哦~
