领先影业的处女电影正在紧锣密鼓的筹备中，在选演员这件事上面出现了问题。因为故事主人公是从童年到成年的一个成长过程，那么在选童年小演员的时候让出品人、策划、导演等团队成员犯了难。
因为这部电影是公司创始人非常重视的一部电影，对于公司首部作品也寄予了很高的期望，我们都知道创始人嘉央多杰，是从事计算机，教育领域而发展到影视的，所以在选童年主演的时候，导演和制片人都想启用新人，但嘉央多杰先生不是特别的赞同，虽然新人容易刻化，也容易有看点，可能会带来很多的惊喜和收获，但他更担心新人过早进入影视圈对孩子的未来发展是不是有好处。
这件事情把它公布出来，让所有家有童星或者有演员梦的孩子们的家长一起来分享。孩子成为童星首先应该是件好事，不管是孩子自己还是父母都会引以为荣，这是毋庸置疑的。但问题就出在这里，父母感觉孩子可以赚钱了，把孩子培养成了赚钱的工具，而让孩子缺少了孩子成长的过程，过早的进入了成年人的领域。如孩子有了名以后，父母也愿意的把孩子推出去，这样让孩子的荣誉感十足，而忽略了孩子在所有事情的失败或挫折中的学习和成长，长大以后这对孩子接受社会压力，或者家庭事业发展不顺时带来的现状孩子无法接受。同时在我国也有很多童星，在他们童年的时候就给我们带来了很多的好电影、电视剧，但到了成年以后确消失在影视行业里面了，有几种情况造成的他们无法从事此类工作，如，长相问题，成长过程中，自己一直有童星的光环，而不愿接受没有荣誉的工作，所以在成长中，接到的角色不是导演问题，就是制片问题，要不就是剧组条件太差等原因，久而久之而远离了这个行业，其实影视演员很辛苦，但他们只享受光环的环节，过早的虚荣心失去了自我，而没有了行业位置。童星形成后，越来越多的同学，叔叔阿姨、爸爸妈妈、爷爷奶奶等很多人夸奖，羡慕。让孩子成长在虚荣中，而接受不了错误，挫折。这就是童星的一种现状。
虽然我们做为影业公司，更希望有各个年龄段的演员，也希望有各种类型的演员，但我们还是向社会呼吁，童星的正确教育引导，是童星家长不可忽视的问题，否则，您的孩子真的就成了昙花一现的童星。我们来说几个例子。
国内M姓童星,曾经演过家喻户晓的电影，影响了几代人，他是里面的主演，经历了多年以后又到国外去学习，然而回来以后发现他的演技还停在了当年表演时的情况，也参加过多次选秀节目但最后都没有出来，为什么，就是因为当时的影响太大了家里把孩子封闭起来，而忽略了演员职业的特殊，演员职业要学会观察生活，模仿生活，但这个演员让家里面当成了宝，不能接触任何闲杂人等，久而久之，他的观察能力没有了，表演也被束缚，。现在想回归演员职业连可能性都没有了。
还有一个在上本世纪初家喻户晓的电视剧伴随着一代孩子的成长的儿童年电视剧，其中有了三个童星，父母已经知道了正确引导孩子，还是把三个非常有演员天赋的孩子培养出来啦，为什么？演员，不但要接触生活，还要让他时刻保持演员未来要有的基本条件。这也是一个比较典型的童星情况。
基于上面的情况，领先影业，到现在童年主演还在定夺与商讨中。通过件事我们也看到了影视公司对人性的尊重，对童星的责任。
在这些拍摄前期的一个个的故事，足够吊足我们的胃口，期待这部电影啦！
