1月11日，在十九届中央纪委三次全会上，领导人发表重要讲话，传递了全面从严治党新信息，对领导干部提出了新要求：“领导干部特别是高级干部，必须从知行合一的角度审视自己、要求自己、检查自己。对党中央决策部署，必须坚定坚决、不折不扣、落实落细。”这是我第一次看到“知行合一”这四个字出现在党的重要讲话和文件当中，当然它以前肯定也一定出现过，只不过我没有注意罢了。
之所以着重提到“知行合一”，那是因为党中央在全面从严治党的过程中发现，有一些党员干部特别是领导干部在落实党的决策部署时，嘴上调门很高，但在落实上存在形式主义和官僚主义，甚至极个别人出现了打左灯向右转的现象。问题产生的原因不外乎以下一些方面：一是思想上认识不到位。对党的决策部署心存疑虑，受困于过去的经验主义和教条主义；二是触犯了自己的既得利益。既然治党全面从严，就打破了过去的一些潜规则，摧毁了少数党员干部的灰色利益链，自然心不甘情不愿；三是低估了党中央的决心和意志。认为全面从严治党只是一阵风，走走形式过过场而已，持续不了多长时间，错误的估计了国内外形势。
以上说的都是宏大叙事，那是中央和地方党政领导干部的事，我只是想引出“知行合一”这个话题。最早说出“知行合一”这四个字的是不是明朝的思想家王阳明？有关王阳明的传记我也读过几本，在《明朝那些事儿》这本书里面，王阳明被作者当年明月奉为神人。当然这不是传记，有历史的演义成分在里面。但若说王阳明是人类历史天空中一颗耀眼的星辰，估计任谁也不能够否认。
王阳明的“知行合一”思想理论，对后世的影响非常之大，甚至走出了国外。在日本，王阳明很受推崇，据说日本明治维新变革的思想基础，就是建立在王阳明的“心学”之上的。日本的精英人士把“知行合一”的思想理论运用到治国理政当中，在短短一两百年以内，把日本从一个幕府国家改造成为世界上最先进的国家之一。进入21世纪以来，随着我国改革开放的深度推进，千千万万个商社企业蓬勃兴起，有很多的大中型商社企业奉王阳明的“心学”、“知行合一”为圭臬，对员工进行培训，进行企业文化建设，据说效果都还很好，可见王阳明思想理论的魅力还是不一般哪。
“知行合一”对于我们普通人来讲，又有什么值得借鉴的呢？“知行合一”换一句大白话就是“说到做到”，更具体的说──思想认识到位了，行动也一定要跟上。其实辩证唯物主义也说了大概同样的意思：“先从理论到实践，再从实践到理论”，如此循环往复，螺旋式上升，波浪式前进。我们最大的困难就在于道理很清楚很明白，但知道也就知道了，行动上永远逡巡不前。所以网络上就有这样的话：“懂得太多的人生大道理，却依然过不好这一生”，无论工作也好，生活也罢，概莫例外。只有行动跟得上思维的人，才能很好的践行“知行合一”，也才有可能去做成一点事。
知行合一，是卓越之士与平庸之辈的分界线。
