1973年，大英图书馆要从伦敦老馆搬去圣潘克拉斯的新馆去。
但是，作为世界上最大的图书馆之一，藏书十分巨大，如果完全实现搬迁，费用起码也得350万英镑，而且人力物力需求量极大，这项任务也极难完成。
光是搬迁的费用，图书馆长就已经相当头疼了，更不要说动用如此之大的人力和物力。
然而，一个图书馆管理员却告诉馆长：“我帮你搬，费用只要150万”。
这样的好事，馆长肯定毫不犹豫就答应了。
于是，第二天，图书馆门口就贴出了一个告示：“从即日起，图书馆的藏书可以免费、无限量向市民外借，但条件是，从老馆借出，归还进新馆。”
就这么，花费350万的搬迁任务被轻松解决了，花费大大降低，那个管理员还成为了百万富翁。
同样一件事，不同的人来做，效果完全不一样。
由此可见，思维的重要性。
普通人改变结果，优秀的人追问原因，顶级优秀的人提升思维。
其实，思维也是可以学习的，目的是为了摆脱普通人那种杂乱无章、缺乏逻辑、缺乏结构的思维。从而达到迅速抓到问题的本质，归纳出解决问题的思路，高效而又清楚明白地解决问题、形成结论。
有没有发现，换个角度看，这个世上几乎所有的不顺心、不如意，并不是能力不够，而是思维方法不对。
写不好报告，是抓不住重点；
即兴发言说不出来，是因为思维混乱；
听到的东西容易忘，是不会思维归类；
PPT堆了几十页，是整合信息能力弱。
这样一说，很多人认为，从小到大形成的思维习惯，全部推翻重来，似乎不太好接受吧。
那要是让自己工作、学习的效率大幅度提高，重头再来，有何不可呢？
俗话说，磨刀不误砍柴工。与其沿用自己的传统思维，一辈子低效、毫无成就地做事；还不如低头重新把自己的底层基础修好，修牢，让自己解决问题的方式焕然一新，不仅高效，还直戳重点。
讲完这些，我想我应该沉下心来，学习正确的方法，再来解决问题，开拓不一样的人生吧！
