1.我发现那些学霸真正牛的地方不是他们回答问题的能力，而是他们提出好问题的能力 。
2.好问题三要素
第一，首先，这个问题一定无法通过简单的搜索就得到答案。
第二，这个问题有充足的背景信息支撑。做足功课的学霸会把问题定义的非常清楚，问题发生在什么样的情境下，涉及到什么样的概念，尝试过的解决方法等等。
第三，最后，一个好问题不会是纯粹的索取。一个好的提问者所秉持的姿态更接近与“讨论”，而非“索取”。
3.做一个自学能力强的的人
遇到不会的问题的时候，我们需要知道如何查词典，如何查语法书，如何参考不同的词典和语法书，仅此而已
4.运用面试者提问方法删选优秀人员
如果你把面试者摆在一个提问的位置，让他向你提出问题，你来做出相应的回答，情况就完全不一样了。如果他没有针对这个行业的仔细思考，或者没有对应聘工作做过相应的调研，基本上是不会问出什么有质量的问题。
