你好吖，欢迎来到史迪奇的快乐王国，这里是史迪奇吖，最近有不少宝子问我如何找实习呢，在这里统一写一篇文章，希望可以对正在找实习的你有帮助
仔仔是一名双非院校大二的学生，工科专业，曾在七所公司实习，陆陆续续拿到腾讯，超级简历，每课科技有限公司的实习offer，有人问我这些实习经历真的比在学校的学生干部的含金量高吗，这个问题我可以准确地说是的，虽然我目前也在担任学生干部，但这些实习所收货的远远高于学生干部，那我们应该如何找实习呢?
01准备一份满意的简历
明确自己的实习目标，是想找什么岗位呢，如新媒体运营岗等，找着自己的目标后不妨拆解优秀简历的案例，并对比自己需要写哪些
简历基本要素如下:
应聘岗位
个人信息:年龄，联系方式，工作年限....
教育背景:学历，专业，英语水平...
工作经历／任务经历:相关工作年限，任务背景，参与行动，结果产出（量化）..
专业技能:技术证书等等
其他个人信息: 总结各项素质（如应聘销售就要强调沟通能力，抗压能力）
主观表达:自我评价，明确求职意向(职务与职责 、工作／任务经历、 技能水平、成果与成就、教育经历)
使用STAR原则写简历:
STAR法则:
Situation.事情在什么情况下发生?
Target:你如何明确你的目标
Action:你采取了怎样的行动
Result:结果是什么，你学到了什么?按这个法则写，简历的内容逻辑会更清新
数据原则:有可信度和说服力，同时这件事可以让HR看出你的成果
建议:①简历中工作经历可以适当多写些，而那些社团的经历可以少写一些，同时做出来的简历尽量是pdf的形式，如果是word的形式很容易乱码，影响美观，同时我们能做的是在一张纸上尽可能地把自己的闪光点展示出来
②不要太相信自己的直觉，之前我也感觉我这次投的实习一定能过，然后就是啪啪打脸，后来和字节姐姐沟通的时候才知道原来的简历是那么的皮毛，简历修改的时候，做的这件事情，一定让面试官看出你为此付出了哪些努力，同时善于把这件事情的闪光点进行挖掘，并把它无限增大。
02:如何寻找实习
app类:超级简历、实习僧、Boss直聘(目前boss无法申请新用户)在这里提醒一点的是，当你投完一份简历后会陆续出来同类型岗位推荐，而在这里请你一定要仔细看一下这些岗位是否适合你，否则你会发现当如果真正录用的时候你会发现很尴尬。
公众号微博类:千万别小看这两个平台，我的大部分实习都是从这里投递的 ，如果可以请一定投递邮箱，他们会优先看自己邮箱类的简历，同时在这里提醒的一点是一定要注意礼貌问题，简历以附件形式上传，正文可以是，您好，这是我的简历，辛苦查收!
微博类:大学生求职bot、每天都有新实习
公众号:
官网内推和学长学姐推荐
03笔试和面试
笔试和面试:面试有无领导小组讨论和1v1面试，在这里提醒的是无领导小组讨论一定要发明自己的观点和礼貌问题，往往表达的观点越多，越占优势(之前仔仔也曾在无领导小组面试时吃过亏)
成为实习生后:一定要认认真真地去做，或许你的瞬间举动会给你的leader留下好的印象
在这里提醒的是:实习一般都是免费的，如果是付费的话，一定要慎重考虑!
04:建议
你所在的实习支不支持背调，如果不支持背调的话他们是不会承认你在这里工作的
别一口吃个大胖子，天下没有掉陷阱的事情，所以一定要先从普通实习开始，积累一两段经验后再去投相应的大厂
以平常心对应每一次失败，并从中不断进行复盘和反思。同时简历是需多变的，并不是一份简历可以完全投递所有的实习
关于个人IP的打造，如果你是个双非院校，有自己的自媒体平台，一定要坚持下来，把它做大做强，其实这个也是有加分项的。
最后码字不易，别忘了点赞哦，愿我们都可以得到自己的实习offer
