说到这个人情世故，首先，必须得先知道什么是人情世故。关于这个，我特意上网查了一下，找到了一个比较通俗的解释。下面是原话：
人情世故说白了，是指人与人之间在社会交往中所需的圆滑、机智和熟练的技巧，以便处理各种社交情境和人际关系。它强调的是人们在与他人相处时，应当懂得顺应社会规范、尊重他人、善于交流和解决问题的能力。人情世故通常包括社交技巧、情绪智商、沟通能力、人际洞察力和解决问题的能力等方面的技巧和智慧。在社会交往和职场中，人情世故非常重要，它有助于建立良好的人际关系、提升自身的影响力和处理复杂情况，但需要建立在真诚和尊重的基础上，避免虚伪和伪善。
重点是什么?我认为是“社会交往和职场”，这两个我都不喜欢，对于这个社会交往，我不是不去进行社会交往，而是我不想进行世俗的社会交往。
首先就是，交朋友，我认为啊！朋友一定要在精不在多，对于朋友之外的人，真的是不想说一句话，所以啊我朋友非常少，就目前时不时还联系的，不超过5个，且没有异性。
但是在现实生活中，我这样肯定是不行的，前面说错了，是我交流的话是希望能像朋友之间一样交流，毕竟朋友之间地位是平等的，假如是和父母 老师 领导进行交流的话，因为地位不平等，有分歧的话很大可能会造成强者对弱者的压迫或者是排挤，父母的话还好说，那其他人呢？我们在和这些人说话的时候一定会有顾及，为了保险一点，我们会按照世俗的方式进行交流。这是一种没有办法的事情，毕竟不了解对方，地位权力也比你高，只能这样交流，君子不立于危墙之下。
那对于这个世俗交流，大概说的话就是除了父母 朋友 伴侣之外的人，我们会与这些人有很多的交流，比如上学 工作 购物等日常生活方式，我们会和很多的人进行交流，特别是上下属关系的时候，这种最难受了。
为啥？我他吗的就是下属，像这种决定权在他人手中的感觉真不好受，我们要想维持自己的本心，或者是维护公平，不被欺凌，一般来说，我们拼尽全力最多玉石俱焚，想要达到无伤通关，概率很低；要么一败涂地，要么两败俱伤，这是常态。
当然了，我们与上属大部分还是能够和谐相处的，就按规矩办事就行，这就很好，大部分人也是这样。
但是，我们会有很多的上属，我到现在为止还没有和上属发生过什么不可调节的冲突，也没遇到过那种以公谋私的上属，也不能说我运气好，大多数身居高位的人都是人品不错，我也没数据，只能以主观判断。更确切的说应该是身居高位的人与我没有冲突，就算有也能接受，毕竟这个世界不可能顺着我运转，对于这个我还是很有自知之名的。
但是，人要居安思危，假如我之后遇到了一个人品不太好的上属，该怎么办？或者是有冲突了，该怎么办？到这里，君子不立于危墙之下已经不够用了，不能解决这类问题，因为这是无法避免的，要我说，这只能兵来将挡，水来土掩。
当然，坚定自己的原则，最大力度维护自己的利益，不波及他人，绝境时要做好玉石俱焚的准备，差不多就这些吧！回到刚才说的，我不喜欢社会交流的原因就在于这，还有就是非常内向。
总的来说就是人情世故本来是很美好的一个东西，但由于人与人之间是不平等的，导致社会地位 权力有差别，就是这个东西把人情世故给搞坏了。就是地位权力有差别不一定会把人情世故给搞坏，但人情世故被搞坏一定是因为地位权力有差别，必要不充分条件。
然后说一下这个职场，这个最恶心了，大多数的人都是打工人，都非常辛苦，待遇也就那样，好的非常少，差的很多。这就导致人们对于职场的评价非常低，满分十分直接打0分，反正我就打零分，其他人我不知道。
为什么？职场有职场的规矩，这规矩本来就不倾向于打工人，即使打工人付出很多，得到的也很少，性价比太低；更何况还有很多上位者利用职场欺压打工人，规矩本来就是上位者定的，他们还不满足，还要获取超脱于规矩之外的利益，打工人也不好反抗，反抗的话性价比太低，悲观地说，这就是一个必输局，怎样自己都会吃亏。
连我这个没进入职场的人都对职场如此讨厌，可见职场风评之坏，男生还好一点，血性比女生强，女生危险程度更高，男生武力值比较高嘛。
我这样想也可能是因为我反骨比较严重。
说完这个社会交往和职场，总的来说，对于我来说，我认为，没有人情事故我会过得更好，人情世故对于我来说弊大于利。
说完了，到此结束。
