晚上好，我是阿聊。
说实话今天挺忙的
忙到吃饭都没时间
到现在才坐下来敲敲字散散心
聊聊一些有趣的话题
记得公司去年来了一个刚毕业的大学生
也就是完全是一张白纸的那种职场新人
记得当初我在参与面试她的时候
总体感觉还算OK吧
个子中等，面容姣好，谈吐大方
交谈中那种初入职场的冲劲儿
在她的身上体现得淋漓尽致的
以至于后来她是那批人中唯一被留下来的女生
大概半年多过去了吧
那天我拿着杯子去接水路过茶水间
碰巧听到有人在聊起这个女生
他们几个看到有人来了也不怎么避讳
后来我也坐下来加入了他们的瞎聊大会
就是这样一个当初入职总体印象分还不错的人
在他们这里却是另外一个版本
怎么说呢？
情商太高！
聪明反被聪明误！
这位女生进入公司以后
很快就把公司上上下下的同事、上司、老板都混熟了
里三层外三层没有她不熟络的部门
这其实本是好事
但上司给她安排工作的时候
她经常娇柔的说这个太复杂了她怕做不好
然后她又不肯放弃的接下来了
下来后又去找老同事好生请教请教
勤学好问是好事呀！
可这位女生也有点分不清东西南北
她请教着请教着就让老同事给她包办了
她具体用了什么方法我暂且不得而知
后来听人说她经常找这个找那个帮她做资料做方案
如果你什么都要找别人帮忙而不去自学提升
那公司请你来干嘛的？
还有一次
老板马上要出去见个客户谈些事情
临出发前就把她给叫上了
说她形象不错又是新人可以重点培养下
下午回公司以后
这位女生就坐在电脑前面忙碌着
经理叫她跟进下她手上的客户方案
她说好的没问题
结果第二天早上
她们经理就火大了
虽然办公室关着门
但整个办公室都听到了她们经理发怒的声音
“小琳，不是有跟你讲今天上午10点必须把方案给到我吗？！”
“经理，是这样的，昨天我忙着老板交代的事情去了，结果忙完都已经晚上8点多了”
“那你怎么不提前给我讲，我还可以有其他安排”
“经理，我...”
后来她垂丧着脸走出经理的办公室
回到座位上在那边哭鼻涕
记得有一天下午不是太忙
他们经理来到我办公室
坐下来后和我聊起了这位女生的一些情况
从他的口中我得知这位女生或多或少存在着一些问题
比如她经常赖着脸让别人给她做方案
比如经理开会时讲的事情她过度get某些点
随时把简单的事情搞复杂化了
还比如她自以为多和老板出去见几次客户
就觉得自己是老板面前的得力干将了
有时候开月度会议还自告奋勇的跑去给老板冲泡咖啡
弄得老板旁边的小秘书脸色不那么好看
诸如此类的小问题很多很多
说她情商不高吧她有些事情处理得服服帖帖
说她情商高把有时候很多事情多此一举
而且公司里反感她的人渐渐变得越来越多
后来她又因为某件事情处理不妥而被公司劝退
离职面谈的时候她问到我：
“李总，我到底做错了什么”
我说其实你也没什么大错特错，就是有些时候方式方法得注意一下
还有，以后做事情尽量低调一些，过于高调并不是一件好事
最终，那位女生在快满一年的时候离开了公司
消失在了公司的通讯录里
她其实并不笨
也很聪明
但有时候适当的聪明会助推自己一把
过度的聪明与功利
只会把自己推向众人嫌弃的对立面
