原创/安静梧桐
很多人都曾经在是否加班上面有过困惑,自己的工作做不完,领导安排新工作,同事也拜托自己帮忙,我们都应该接受吗?我们应当如何有效工作呢?
一、给工作排序
首先你要清楚公司的业务流程,明确你的岗位在公司的日常工作中扮演了什么角色,为公司带来了什么效益。
例如我的一位朋友在外贸公司工作,9点上班的第一件事是查看邮件,由于国外和国内作息时间不同,所以上午的工作节奏比较缓慢,她往往习惯于上午看邮件,打打酱油,看看微信,和同事聊聊家常,这样一上午很快就过去了。中午睡个午觉醒来,喝了一杯咖啡提了神,才惊觉客户的邮件还没有回复,报价没有做,合同没有做,和工厂接洽的事情还没搞清楚,需要寄出的小样还没有下单。对,这就是事情的顺序没有排列清楚,所以导致她经常加班到7点以后才能完成8小时就可以做完的基础工作。
对于很多办公室的白领而言,一天八小时的工作时间,完全利用起来,其实并不需要一周5天都要加班,有效利用工作时间,可以让你一周有2天是轻松的。
针对这位朋友这种情况,我们的有效建议是,如果你想早点下班,首先,你需要提前20分钟到公司,对照本周的工作计划,检查昨天的工作完成情况,今及天需要做哪些工作。其次,我们需要上午就和工厂联系,因为工厂的内部结构比较复杂,问一件事情往往需要几个小时甚至一天、两天才能给你答复。对于比较着急需要弄清楚的事情,我们可以一天两问,早晨来上班,及中午上班,并明确告知工厂,下午下班前是需要得到答复的。然后给客户的邮件,可以在上午完成,保存在草稿箱里,设置定时发送即可。最后,我们可以把报价及合同的范本做好,这样上午的时间充分利用了,中午午休也得到了充分的休息,下午再来一杯咖啡提了神,把上午未进行完的工作继续推进,进而完成自己的工作。
二、关闭私人聊天软件
如果不是工作必要,电脑上最好不要登录微信及私人QQ。进行重要的且不能被打扰的工作时,我们要避免无谓的打断,不重要不紧急的事情,可以不必忙着答复。
工作时间也最好不要看新闻,浏览与工作无关的网页。不太好听的话就是,现在属于我们被买走的时间,所以尽量要做到不要太私人,不然最后你影响的其实还是你自己的工作效率。
一位前同事,人缘特别好,突然有一天被叫到人事部,并且当天就走人了。事情原委十分简单,她是一位标准的斜杠青年,工作之余还在朋友圈里卖护肤品,所以工作时间她也会回答一下买家朋友的问题,有一次将微信登录在了电脑,对话框显示在电脑上,自己跑去洗手间了。很悲剧的是这一幕被几个月不来一次办公室的老板发现了。
也许大家会说,现在是一个包容的世界,老板也可以理解员工做副业的心,只要下次不再犯不久行了吗?所以这又涉及到另外一个问题,你是不是成为了公司中不可替代的那一个人?是否遇到类似的问题,能让领导或者老板再给你一次机会?
老板要做的是保证公司的正常运转,并且开源节流,所以如果你没有成为老板心中的那个重要的人,还是尽量在工作时间处理私事吧。
三、合理分工,学会拒绝
在很多公司中经常会出现分工不明确的事情,比如一个领导,他可能会分配给你不属于你工作岗位的事情,所以你做还是不做呢?你的同事屡次请你帮忙来处理她的工作,那该怎么办呢?
刚来公司的时候,一共有3名实习的同事,其中有一位大姐年近40岁也在实习阶段。其中有一项工作是,需要我们用photoshop处理一些产品的图片。老板给我们布置了同类型的工作,各自处理自己手上的图片,本人也并未学习过PS,也是在工作中摸索,很艰难的完成老板交给的任务。但是这位大姐,总是找我帮忙,我已经牺牲了很多的午休时间,帮助她的工作。由于我当时还不懂得拒绝,这位强势的大姐,总是一而再再而三的要求我来处理她的工作。有一次她居然和我理论了起来,让我不要把我的工作完成的太好,这样就显得她的工作不到位,可能是因为她遭受了老板的批评。
恰巧老板正在隔壁办公室门口,和另一位同事讨论什么项目,无意间听到了她咄咄逼人的话语。第二天老板就把我和另一位实习同事的位置换到了另一间办公室,从那以后我再也不用受到那位大姐的骚扰了。
现在想来几年前刚进公司的那个时候,我就应该委婉的拒绝她的要求,这样就能避免她的得寸进尺,因为你的善良在别人眼里一文不值。我也屡次的给这位大姐发过一些学习的资料及视频,但是她都告诉我下班后是没有时间学习的,或许是和她的家庭生活有关,但是无论如何,自己的工作还是要自己完成。
所以无论是老员工,还是和你一起进入公司的员工,在她确实遇到困难的时候,一次两次的帮助点到为止,切记让别人反客为主,以为自己的工作就应该你来帮忙。如果你太乐于助人,难道还愁没有加不完的班吗?
四、做情绪的主人
随着年龄的增加,每个人都是背负着多种角色在时间的长河中前进。
尤其是家庭中的纷争,需要尽快解决,最好能做到当日气当日消,不然影响了第二天的工作就不好了。
同事小筱与婆婆发生矛盾,闹得不可开交,导致一周都不太痛快,上班时间还在处理自己的私人问题。工作中也不太仔细,由于粗心大意差点给公司造成了经济损失,被老板说教了一顿。这样带着满腹的委屈又回到家中,一波未平一波又起,情绪如果控制不好,身边的事情会像多米诺骨牌一样,一环扣一环,越来越糟。
心烦意乱的时候,处理工作没有效率也没有心情,所以说 能控制好情绪就能控制好我们生活的节奏!
五、真的适合吗?
很多初入职场的年轻人,一加班就到深更半夜了,仔细想想,我们真的适合这份工作吗?
一位同事进入公司时,做的是业务助理的工作,但是她在同期的同事中表现并不优异,做出的方案经常被老板打回去修改,真的是因为她的能力不行吗?其实她面试的时候,大家都对她很满意,她也是一个很灵活的人,但是这份工作考验的是一个人的仔细耐心,以及对于客户描述的问题的领悟能力。客户的要求以及老板的要求一旦提出就需要反复的修改,一个标点符号都不能错,但是这位客户的事情还没处理完,那个客户的问题又来了,导致她有加不完的班。
就在她犹豫不决想要辞职的时候,细心的老板发现了她的优点,其实她不是特别擅长和客户沟通,对于细节上面总会有一些出入,导致事情也做了,但是总达不到理想的效果。随后老板把她调到了市场运营部,卸下了和客户沟通的重担,再加上她的逻辑思维很好,很适合运营一个平台,并且管理的很好。
如果我们的工作总是遭受否定,自己也总觉得工作不到位,如果不是方式有问题,那么就需要细细思考,是不是我们根本就不适合这类型的工作呢?
到底要不要加班,是一个老生常谈的问题。为了引起老板的注意也好,确实有对工作狂热的热情也罢,大部分人可能还是想早早的结束工作,享受工作之余的时光。为了正常下班,让我们高效的完成工作,把时间用在对的事情上吧!