组工干部当善用“望闻问切”之法 夯实“调查研究”之功
党的十八大以来，习近平总书记在不同场合反复强调用好调查研究这一“传家宝”。面对工作中的新情况新问题，组工干部更要以更高要求审视自身，善于运用中医中的“望闻问切”方法，夯实“调查研究”基本功，在选育干部、建强堡垒、集聚人才方面发挥好参谋助手作用。
“望”即详细梳理、找准定位。调查研究的根本目的在于解决问题，所以我们要回顾过往、展望未来，认真梳理工作中的经验不足，真正搞清楚选择什么样的题、从哪个方向选题。选题中，要充分领会上级对组织工作的部署安排，瞄准组织、干部、人才等各领域各方面中的政策落实、科学决策、群众期盼、领导批示、重大事件、苗头倾向性问题等方面，坚持系统观念，既把握大的方向，又兼顾具体事件，既接天线，又接地气，做好上下结合文章，确保选题准、能落实。
“闻”即放下架子、虚心请教。李强同志在中外记者见面会上曾说，坐在办公室碰到的都是问题，下去调研看到的全是办法，高手在民间。这启示我们，工作中既要坚持继承宝贵经验，但更重要的是迈开步子、放下架子、扑下身子，深入基层，笃信“高手在民间”，认真倾听干部群众意见建议。要合理安排观摩地点，随机到一些没有去过的单位了解情况，不“高高在上”，不“走马观花”，耐心细致的听取各阶层群体的声音，让干部群众看到调研者的诚意，才会积极主动配合、反映实情。
“问”即聚焦问题、加强沟通。坚持问题导向是马克思主义的鲜明特点，也是我们党重要的思想方法和工作方法。在调研过程中，我们要坦诚表达来意，围绕调研的主题和内容，列出提纲，引导干部群众摒弃迎检心态，讲真话、说实情。要灵活运用个别访谈、大家座谈等形式，多问几个“为什么”，知其然更要知其所以然。要充分运用调查问卷、举例子等方式，印证调研结果，增强调研的说服力。
“切”即切中要害、重点突破。衡量调查研究搞得好不好，关键是看调查研究的实效。在深入一线进行调查研究后，要详细分析材料数据，去粗取精、去伪存真、由表及里的思考、分析、综合，得出规律性认识，找到解决问题的正确办法。要拿出抓铁有痕、踏石留印的作风，盯着问题抓落实，推动问题在一线发现、对策在一线形成、难题在一线破解、工作在一线提升，真正将调查研究的成果转化为推动组织工作高质量发展的实际举措。
