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【海伦】1月15日
【书名】远见：如何规划职业生涯3大阶段
【作者】[美]布赖恩·费瑟斯通豪
【译者】苏健
【出版社】北京联合出版公司
【收获+aha】
1、你必须自己帮自己开门，不停地问自己‘另一边有什么，我为什么不能去呢’。永远不要停下对未来的规划，要努力让自己成为幸运儿。
2、我其实并没有什么真的低谷。我一直想着还能怎么样，接下来能怎么办。
3、给管理者的六条建议：
1）你的仪容、态度和举止正受到高度的关注和广泛的效仿。（下属看着呢）
2）一旦你确定了某个愿景，就应该简洁地表达出来，并且不停地重复重复再重复。（简洁更易重复）
3）不要选择和你相似的人，寻找那些能够增强你的长板和弥补你短板的人，并一对一地去了解这些参与者和候选人。探究一下他们的目标、信仰和关注点，看看它们与你的目标、信仰和关注点是否契合。
（选择上船人）
4）每一个有意义的商业问题都是少数人在一间安静的小会议室里解决的。
5）你要表现得像个被人信赖的解答者，而不是高高在上的老板。
6）你并不是无所不知。没人会无所不知，征询他人的意见才是明智之举。
