配色一直是设计圈里恒久不变的热门话题，是我们作为设计师必须要掌握的一门重要技能之一，通过色彩可以向用户传递不同层面的视觉信息，所以不同的色彩也都被人们赋予了不同的含义，比如：红色，黄色，橙色等等暖色系列的颜色能表现出的温暖、热闹；而蓝色、淡蓝色等冷色系列颜色，会给人一种凉爽、寒冷的感觉。将色彩属性与设计作品有效的相互结合，往往能做到1+1＞2的视觉效果。
在设计中，色彩可以分为两大类，既有彩色和无彩色，无彩色大多指我们常说的黑、白、灰。有彩色则是无彩色之外的颜色。下面说下有彩色的三大特征，即色相、饱和度、明度。
色相：色彩的首要特征，也就是色彩可呈现出来的质地面貌，比如我们常说的：红色、蓝色、绿色......
饱和度：色彩的鲜艳程度，也就是色彩的纯度，饱和度取决于该色中含色成分和消色成分。（灰色）的比例，直观看就是我们常说的：天蓝色、淡蓝色、灰蓝色等等，就是对饱和度不同程度的体现：
明度：眼睛对光源和物体表面的明暗程度的感觉，简单理解就是色彩的明亮程度，比如白天和黑夜：
在PS拾色器中分别对应：
有彩色的三大特征：色相、饱和度、明度，三者相辅相成、共同作用，任何一种有彩色都必然存在着这样的特征关系。相信大家应该能明白三大特征分别代表着什么了，如果还不懂，那就再look 、look！
在有彩色范围内，不同色相之间存在着一些可遵循的视觉关系，根据这些视觉搭配方式，下面我们具体分析：
同类色：色相环间隔在30°以内的色相搭配，这类配色形式优点：舒服、统一、视觉比较柔和、容易把控。缺点是:冲击性很弱，运用不得当会单调、缺少视觉乘次感。所以此配色方式不易用于对抗、冲击力强的设计作品。
案例展示：
案例中每一幅海报整体给人的视觉感受都很舒服、平缓、易于接受、这也是设计中用到最不容易出错的一种配色方式。
邻近色：色相环相隔90°的颜色称之为邻近色，这类配色方式优点：阳光、活泼、稳定、有一定视觉冲击力、视觉层次感丰富。
案例展示：
如图所示，整体视觉层次感丰富、有跳跃性，但同时也很舒服、和谐。
对比色：色相环间隔120°的颜色，这类配色形式优点：视觉冲击力强烈、富有跳跃性、突出、点缀能力强，比如：常用作画面中的点缀色，或与主体固有色成对比关系的背景色，用于突出主体。缺点：大面积使用比较难把控。
案例展示：
如图所示，当对比色的面积较大时，给人的视觉冲击力是很强烈的。而当其中一个色相较少时，点缀、装饰的作用就显现出来，这部分颜色就是画面中容易出彩的部分。
互补色：色相环间隔180°的颜色称之为互补色，色相环上夹角呈现一条直线，互补色的颜色性质相差较大，将这两种颜色相互搭配，就会使这两种颜色都显得更加鲜明，也将视觉冲击力强度提升至峰值！这类配色形式优缺点和对比色很相似。只不过此类视觉冲击力更强也更难把控。
案例展示：
色彩是有色调的，色调可以理解为：通过改变明度与饱和度来调配色彩浓淡、强弱程度，叫做色调。简单理解就是决定色调的主要因素是明度和饱和度，而决定作品最终色调的因素是画面中视觉比例较大色彩的属性。那么了解色调对于我们对设计的理解有哪些帮助呢？下面我们列举几个例子：
浅白色调：泛指偏低饱和度、高明度的色相搭配。不同色相之间相互搭配所带来的视觉感受很缓和，即便是以互补色的形式搭配，视觉冲击力也明显减弱。色相固有的视觉属性表现力有所降低，这类色调的设计作品带给用户的视觉感受比较清纯、阳光、年轻、干净、舒服。
案例展示：
此类色调的作品画面中依然需要重色进行搭配使用的，否则很容易给人一种轻浮、主体不突出的视觉感受。
亮色调：泛指偏高明度、高饱和度的色相搭配，相比而言色相固有视觉属性表现力较强，对比性较强的色相视觉冲击力也很强，这类色调的设计作品带给用户的视觉感受是：活泼、明亮、欲望。
案例展示：
如案例中所示，不管是同类色还是互补色的配色方式，都能将色彩本身的视觉属性发挥的淋淋尽致，这也是亮色调作品的一个特点。
暗色调：泛指低明度的配色搭配，相对前两者而言，暗色调给人的视觉感受更稳重、有品质感。
案例展示：
当然暗色调还会形成另一种视觉感受，那就是：恐怖、阴森、残忍、尔虞我诈，比如：
暗色调的色相搭配形式，对于很多专题性、故事性、品牌调性强的作品能起到很好的加强、提升的作用。
不管是哪种色调方式，都不是仅限于某一色调范围内的颜色相互搭配，而是在确定主色调后结合其他属性的颜色相互结合使用。在此基础之上同样可以结合色彩搭配关系（同类色、邻近色……）进行配色。
另外：还有个有趣的配色、调色网站，没有思路时可以找下参考，操作起来也很方便：叫做Adobe Color：
功能远不止这些，还可以变换色彩调和规则、改变色彩模式、从图片中提取色彩等等，只需简单操作，就会有无数种不同的配色方案供你参考、选择。来不及解释了，赶紧上车了！
着重提醒配色比例：70%主色、25%辅助色、5%点缀色。一般情况下：色相控制在三个以内，因为色相越少，越容易把控，越不容易乱！
