平瑞青 坚持分享第404天(2018.10.6)周六
具备最受欢迎的表达者的特征：
1.他总能够在实现目标的时候，也能够兼顾别人的目标，这就是说共赢。
2.一个受欢迎的表达者也是一个善于激励别人的人，他在不经意时带给别人光明及正能量。即使负向的人也喜欢听正能量人说话。正能量不是天天讲鸡汤的人，而是真正带着你实现你不曾实现某一面的人。
即兴表达，时间短，场地不固定。你要记住，永远说一些让你离目的地越来越近的话。实际上，我们往往在说话时，都说一些离目的越来越远的话，背后来源于两个很重要的思维方式：
①有没有在邵兴表达前思考一下你的目的，连目标都没有，那我们就很难衡量我们是否离目标越来越近。如果没目标就无法参考，到底高目标是近还是远。
②思维习惯还能够以绿灯思维。什么是绿灯。一个好的领导者，好的演讲者，说话有影响力的人，一定是一个绿灯思维的人。什么叫绿灯思维呢，一个词叫做事实，另一个词叫做故事情节。事实和故事情节有什么区别呢？事实就是当下发生的事，故事情节就是我们对这个故事的演绎。
有一种故事情节会让我们离目标越来越近，这种故事情节叫做绿灯思维，还有一种故事情节会让我们不知不觉离目标越来越远，这个故事情节就叫做红灯思维。
如，两个人在交流一个技术这个技术是三年前已经学习的，过时的技术，这是事实，三年前学习的技术已过时，你想表达的现象背后的目的是，你希望我们能赶上时代的节奏，如何说话会离这个目的越来越近。红灯思维的人，可能往往没有目的，他可能会说社会变化太快了。怎么学也是被淘汰了，这样的目的会越来越远。红灯思维的人会让你截止不前，绿灯思维会不断的让你想实现奔向那个目标。
如，同事老王这个月迟到了三次，这是一个事实，也是一个现象，你看到这个现象，你想跟别人表达你的思考，老王这个月吃到了三次，你说这句话的目的是期望老王未来更少一些迟到，不要迟到的越来越多吗。不要告诉别人红灯思维，涚老王现在越来越差了劲，开会一直都不准点，你想对你期望的目的一点都没有帮助。而绿灯思维的人，会说老王最近有些变化是我们对他的关注不够，我觉得接下来我们应该多关注他。
如，今天去财务部报销，财务部同事让你把每张发票的背面都写上详细的用途，否则不给你报销，这是事实。这个事实发生后，你内心的想法是什么，你一定要想过目标后在说话，未来我的报销会更顺利。不能你怎么刁难我，我就不信以后你不来我的部门办事情，这叫红灯思维。绿灯思维的人会说，哎呀，看来以后我得养成随时写帐的习惯。否则这个一时半会还真的想不起来每张发票的明细是什么，这句话，这种想法会让你离目标越来越近。
通过听课让我明白了在以后的说话或讨论时，都要认真的思考我的思维是红色的思维，还是绿色的思维。如果是红色的思维，能不能把红色的思维改换成绿色的思维，聊一聊这件事怎么改变让我们离目标会更近一点。一个即兴表达者一定是一个具备绿色思维的人。
一个即兴表达者，一定要思考好自己的目的。说话，表达是一门艺术，要想成为一个绿色思维的人，平时就要有意识地进行思维的训练，也让自己越来越受人欢迎。
