梁宁在《产品思维30讲》中说到，“赚钱的事，核心是当下的利差，现金现贷，将本求利。而值钱的事，核心是结构性价值观，它的兌现时间在某个未来。”而我们应当努力做的是值钱的事。
一个高中生，在可自由选择的情况下，选择打工还是去读大学，去打工，能够赚到钱，这是赚钱的事。而去读大学，花费时间、精力和金钱，可是毕业后，能够选择的机会更多，赚钱能力也更强，这是一种投资自己的方式，是值钱的事。而打工则是在消耗自己的人力资本，为了短期忽视了长期，从人的一生来看，大学这四年不算长，赚钱的时间长着很。
做事情要看是否能够给自己带来成长。打游戏，煲剧，花费了时间，却收获了之后的空虚。如果我们每个人都把自己当做一家公司来运营，自己就是CEO，而为了让这个公司能够发展得更好，我们需要投入研发，改进管理，而不是把资金浪费于胡吃海喝中。对于个人这个公司来说，读书、看公开课、参加培训等都是有益于未来发展的事情。前期的不断投入可能感觉收效甚微，但是随着不断地投入，量变导致质变的概率也在不断变大，正如一句话说的，喝的水多了，尿也就有了。当然前提是投入方式正确的前提下。
投入也分正确和不正确的，关键在于反馈，能否基于反馈不断调整自己。正如臭棋篓子下再多的棋还是臭棋篓子，因为没能够正确地根据反馈调整。
都说教是学的最好方式，通过向他人讲授，过程中发现自己的不足，回去补足。输出是倒逼输入的好方法。
读书、写作和讲授是个人成长的好方法，这也是最为可行且成本最低的方式了。
有句话说，你读过的书、走过的路都藏在你的气质里。先不说气质是否能够变好。通过读书，学习他人总结过的经验，可以有效地避免重复造轮子的悲剧，前人的知识，我们的阶梯。梁宁在产品思维课里说的中观视角是学习他人的招数，而大公司是学习套路的好地方，腾讯出产品经理，阿里出运营。加入这些公司的人仿佛经过淬炼一般都携带着这些公司的气质。公司都是有自己的脾性、基因和气质的，会潜移默化地影响身处其中的人。可正如一句话所说的，把你带到很远地方的一些特质，往往有一天会限制住你的步伐。梁宁说除非你打算在大公司干一辈子，否则最好不要待超过5年。因为大公司在传授你套路的同时也在将你角色化，变成固定位置上的一颗螺丝钉。
个人成长也是如此，总要有清盘重来的勇气和决心，隔一段时间就要问自己是否在其中所学越来越少，如果是，那就迈起迁徙的步伐，做知识的游牧民族，哪里水草丰美就往哪迁徙，用百分之二十的精力搞懂一个领域百分之八十的内容，然后再次出发，而这对于个人来说是最为值钱的事情。
