任何一家公司和整个的产业链，其本质都是同传销类似，只有上家才能获得较好的利润。处于下面的全部都是提供服务和被压榨的工具。以此类推，下一层级的总是只能得到较低的利润和付出较多的劳动。
这就是现代管理模式的本质，也是人类社会的真相。赢家通过洗脑来建立属于他的可控秼序，然后去控制它的组织效率，利用人们的智慧或体力为他赚钱，提供服务。这不是智力问题，而是关乎视野和认知。
读心、管理和控制，让人为己所用，让人相信一个信仰，从而让人们贯彻你的理念。
最好的管理手段，从来都不是强制性的驭人之术，而是关于激发行动力，凝聚力和忠诚意识的互动过程。
