“评判一个人要通过他的问题，而不是他的答案。”
——皮埃尔-马克-加斯顿
很多人高度评价《人类简史》《穷查理宝典》《影响力》《活出生命的意义》等著作。
很多人有为集中精神而单曲循环某首歌的习惯。
几乎每个人都做过某种形式的“私活儿”（自己私下里花时间和金钱完成某个项目，然后将成果卖给潜在的购买者）。
他们都认同“失败不会长久”（参见罗伯特·罗德里格斯）或者类似的想法。
几乎每一位受访者都具有将明显的“缺点”转变成超强竞争优势的能力（参见阿诺德·施瓦辛格）。
们可以看一下另类的帝国创建史，看一下罗伯特·摩西一生中所做的最重要的决定（参阅《权力掮客 》一书）。或者，你只需要找到一个执意要做在当时看起来不可能之事的人就可以了（比如华特·迪士尼）。这其中一定有你可以借鉴的成功经验
冯·雷斯托夫效应
就是记住你见过的每一个人的名字。如果你能找到他们每一个人的独特之处，这件事就会很容易做到。问问他们感到最兴奋的事，他们主要的生活目标，他们见过的最美丽的事物，他们最值得回忆的事情等等。这些将给你留下特别的冯·雷斯托夫印象，这样你就能够运用联想原则在他们的名字和冯·雷斯托夫“效应”之间建立起联系了。这样做的好处在于你对别人“最……”的事表现出兴趣，他们就会热情地对待你，你也能从中获得更多社会交往的乐趣。
首因相应
指交往双方形成的第一次印象对今后交往关系的影响，也即是“先入为主”带来的效果
（说白了就是第一印象）
近因效应
最新出现的刺激物促使印象形成的心理效果。
认知结构简单的人，容易出现近因效应;认知结构复杂的人，容易出现首因效应。有关的学者还指出，认知者在与熟人交往时，近因效应起较大作用;与陌生人交往时，首因效应起较大作用
