为什么要学习领袖力，我又不用当领导…
领袖力
影响他人的力量，怎样激发别人的力量，别人
建立自我，追求无我。
建立一套属于自己的独立思维体系
我们头脑中不应该只有一套道德标准，很多时候别人帮你忙，给你发红包不好意思收，金钱卡点太多。看富人做很多事情从利益系统出发，但是从道德上包装。
我们要做拿到好处的好人这样才均衡。
建立自我，建立自己独立思维体系
财富的概念影响
道德理念
富人思维：利益出发
做拿到好处的好人
建立自我追求无我
别人的思维
领袖，让大家的思维为自己所用，提升维度
建立自我，追求无我。
君子之道：民心
德行：厚德载物，德在之前
德艺双行的艺人
老子：一曰慈 ，包容，接纳
二曰俭（内省）
三曰不为天下先（不争）
变现学院就是以领袖之精神来展示的
慈：当有人提建议，我们就发红包，进核心，一起共创
俭：写日精进
文化系统：上善若水
影响其他人的能力
成就他人
领袖沟通之道：先文字沟通，语音沟通，见面沟通，敞开心扉，讲实话，沟通之本（避免相互猜测）
我是谁？从哪里来？到哪里去？
领袖和团队成员都是打开心扉的
过去, 开始,后来,觉悟 为什么（使命，愿景，价值观）
联系群众
事实求是
独立自主
带团队的起心动念，然后利用这5大步骤执行
领先的带团队之道：
你自己是第一产品，你如何吸引人，要有故事思维
过去怎么样
一开始怎么样
后来发生了什么，一个人挣钱不是很牛，带领一群人挣钱才厉害
第四为什么，发心，提升一万人提升
第五，建设平台，感召大家
黄金圆环法则（黄金三圈）： A、内环：为什么（目的和动机）？ B、中环：如何做到；？ C、做什么事情？
远大的抱负。给大家远大而美好的憧憬。带领大家一起前行。
领导大家的智慧。异于常人的智慧。
超于常人的吸引力。爱学习爱成长，超前的思维能力。接纳他人的建议。超常的适应能力。消化自己的负面情绪和低谷期。
服务所有人的态度。
掌握舆论的能力。接纳包容任何声音。
领袖文化的传递，思维支持传承。共创远大的愿景。学习模仿，成为的人。
察力如何锻炼。
无我，放下自我，放的很低，才能托举起其他人
为什么要早起，为什么要写晨间日记，天气是怎么用的要知道什么要早起，不然坚持不下来
善于利用他人的智慧。不要认为自己的智慧高于他人，否则会吃亏。
我没想当领导，也没想过带领别人
但是在听课的过程中，发现了别人的智慧，知道了自己不知道到的，从而发现自己想要的。
黄金圆环法则（黄金三圈）： Why为什么（目的和动机）？ How如何做到；？ What做什么事情？
其实读书的时候就认识了三个重要的词，而我却不会用，知道自己自己的，却不知道自己不知道。
一只井底……
下一步，继续打开自己的新世界，加油！
