《最寒冷的冬天》读后感

      花了两个月,通过两位不同的作者写的厚书来了解一场近代的战争。这本书相比上一本,增加了人的经历和人与人之间关系的描述,可以更沉浸式的了解当时人们的思想,战争的发展都是取决于人和当时的环境,了解人才能更加真实了解那场战争。

      但相同的是,依然看到朝鲜战争的残酷,战士的英勇。和上一本相比,有几处不同的感受。

1.战场决策的失败与成功

        在战争前期,金是失败的,这也是他参与这场战争主要时期。一是把战线拉的过长,并没有提前做好补给方案;二是,把胜利聚焦在城市占领,而不是有生力量;三是,没有重视友军的情报,失去了做预案的可能;四,撤退方案也是失败的,不知敌方优势。

        第二阶段,麦是成功的,仁川登陆成功就是重大转折点。一是坚定不移的意志,不顾他人质疑,二是进行了充分的演练。

      第三阶段,毛是成功的,诱敌深入,分段切割,扬长避短,将美帝直接腰斩在北方。而对应的,麦是失败的,自信变成了自负,离失败就不远了。

      第四阶段,中是失败的,与金犯了同样的错误。而美是成功的,精细计划,准确情报,扬长避短法攻坚战。

      第五阶段,僵局。

2.领导者的素质(彭,李,金,麦的对比)

      一,要了解一线。从一线中来,到一线中去,均至关重要,并且要维护一线。

      二,要有坚定不移的意志,任何时候都可能会有质疑,哪怕是关键的决定;但同时,也要会倾听和思考,其中分寸把握是关键。

      三、由下属提供后向上级提供情报,尤其是重要情报,要准确核实。

      四,要实事求是,并及时做出改变。

      五、再大的领导,任何时候遇到失败都可能有崩溃的时刻。

      这些方面,彭和李奇微均是出色的军事领导者。

3.战场角逐要素

      战场上角逐的就是情报,装备,人员素质,指挥体系,后勤,任何一环掉链子,均可造成致命的失误。

    对于无人机,即可当装备,也可在情报线上发挥作用。人员素质和后勤的要求也可降低,指挥体系也被重构,实为战场上的利器。


4.人的江湖

    西方的高层之间也有间隙,政治斗争,这是人性的共通。但自己的立场,有时无对错,只是考虑的利益方不同,这也是价值观。


      书名起的很不错,寒冷的冬天,不仅是对失效的兵器装备,人的冷暖,更还有人们心灵上的创伤。

     

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