德士特.耶格曾说：人与人之间没有什么太大的区别，最大的区别就是思维方式的不同。
稻盛和夫先生提出人生·工作的结果 = 思维方式×热情×能力”。“思维方式”是指对待工作的心态、精神状态和价值偏好；“热情”是指从事一件工作时所有的激情和渴望成功等因素；“能力”主要指遗传基因以及后天学到的知识、经验和技能。一个人和一个企业能够取得多大成就，就看三个因素的乘积。
其中，能力和热情，取值区间为0—100。因为是乘法，所以即使有能力而缺乏工作热情，也不会有好结果；自知缺乏能力，而能以燃烧的激情对待人生和工作，最终能够取得比拥有先天资质的人更好的成果。思维方式取值范围则为－100—+100。改变思维方式，改变一个人的心智，人生和事业就会有180度大转弯；有能力，有热情，但是思维方式却犯了方向性错误，仅此一点就会得到相反的结果。
想要与众不同，就要逆向思维、独立思考，做与众不同的事。我的身边就不乏这样优秀的人物，我最佩服的女性之一，也是我的领导。在她的工作生涯里，曾经开创了多个第一：她曾经是我院最年轻的护士长，市卫生系统第一个护理专业的拔尖人才，第一个护理专业最年轻的主任护师，第一个护理专业的优秀科技工作者，第一个从社区卫生服务战线上走出的全国先进工作者。2001年，她通过竞争上岗走上了社区卫生服务工作的岗位，那时的社区卫生服务工作是项新生事物，令许多人望而却步，但她甘于奉献、勇于创新，积极带领社区一班人以“居民的需求就是我们的工作”为服务理念，努力创新服务模式，以方便、及时、周到、亲切、便宜、有效的人性化服务，赢得了社区居民和社会的广泛赞誉，被人们称为社区居民的“健康守护神”。她带领大家深入辖区废寝忘食、不辞劳苦的走街串巷，建立居民健康档案，对辖区内617户低保户发放了爱心卡，与12户特困户结成长期帮扶对子；积极参与“情注‘背街小巷’构建和谐社区”活动；多次开展了“白衣天使社区行”大型义诊活动；为50名环卫工人进行了免费查体。她把群众的需要作为第一需要，提倡“感动式”服务、“亲情式”服务，从服务的每一个细节做起，想方设法为老百姓精打细算，经常深入社区为老年人进行科普知识宣传和保健知识讲座，对居民生活行为进行健康指导和干预，促使居民建立健康的生活方式。举办全国级和省级继续教育项目6次，主研课题4项，获国家发明专利1项，实用新型专利3项；在国家级刊物发表论文十余篇，主编著作3部。由于她的创新思维、规范管理、用心工作、追求卓越，社区卫生服务工作取得了突出成绩，成为全国社区卫生服务工作的排头兵。她是我崇拜的人物，学习的榜样，我会努力向她靠拢，让居民享受到一流的社区卫生服务，把健康知识送到千家万户。
有人的地方就会有事，我们每天都会遇到不同的事情，处理不同的问题。
春节前夕，单位接到紧急通知，2月13前将对单位行政楼进行拆除，马上就要过年了，拆?肯定要拆!但搬迁后的办公地点在哪里?这么多科室如何安排?具体的搬迁流程及人员？……一系列的问题接踵而来，为此，领导与相关部门进行了有效协商。单位以大局为重，积极配合整合改造工程，放弃了刚刚启用了113天的行政办公楼，仅用2天时间完成了办公楼搬迁工作。 2月11日早上8:00，院领导召集相关人员召开了搬迁工作紧急会议，要求在保证医疗安全、护理安全、安全生产的前提下，综合科、医务科、财务科、工会等职能科室在12日中午前完成行政办公楼搬迁工作。虽然心有不舍，但大家仍全力以赴，做好搬迁工作。 从2月11日的早晨8:30到2月12日凌晨2点多，在院领导的统筹安排下，在各职能科室的协调配合下，通过众人的辛勤劳作，顺利完成了行政办公楼的整体搬迁工作。搬迁速度之快，团队协作能力之强，令其他单位的同仁们都刮目相看。
“欲修其身者，先正其心。欲正其心者，先诚其意”。我们人生选择和生活工作中一定要树立正确积极的思维方式，走出自己不同的人生之路。
