想想自己为什么来到行动营？不是想着要解决自己的懒怂拖问题，和提升自己的读写说能力吗？
但是为什么要解决懒怂拖的问题，是不是因为生活中自己的懒怂拖，导致了很多问题的出现，比如工作上领导所交待的任务迟迟没有完成，被领导批，因为没有完成，就会无法与同事交接工作，无法交接工作，就会拖工作的进度。
比如自己怂了，有晋升的机会没有好好把握，怕胜任不了。
来到行动营，也会看到有很多厉害的人，他们的思维很敏捷，思考问题是直指核心。
之前在国企码头上班，就有听说有些人进入国企前，很勤奋的一个人，但是进入国企之后，慢慢会变得很懒，但是为什么会懒呢？
在呆在一个体制下的环境，有些人会觉得做多做少都跟自己的关系不大，干脆少做了，思考如何少做，而不思考如何把工作做好，慢慢的就过上了得过且过的生活，人是环境的产物，会受环境的影响。
如果是企业的员工都是认为自己是为别人打工，很多时候不去思考如何把工作做好，那企业就没有活力，也就没有产值可言。
多问为什么？
比如问自己为什么来到行动营这里？
干掉懒怂拖，提升读写说的的能力。
如何让自己不懒，不怂，不拖延？
为什么要12点前打卡？
是不是在训练我们不要拖延，快速输出的能力？
是不是有些人看到大大在招募的时候，怕自己不会，做不了，会不敢出来报名，我就是其中一个哈，但我想居然来到行动营，不要忘了初心，是要干掉懒怂拖的，如果每一次都没有勇气，就会变成胆小之人。如果我们老是懒得思考，就会变得思考力低下的人，也看不到本质。
我很敬佩那些制作思维导图的人，他们的想象力如此丰富，思维逻辑是如此缜密。源于他们经常在思考，可视化的图案会让我们更容易记住，经常练习。
这让我回想起成甲的《好好学习》书中说到的一句话，作家史铁生说了一句“政治特别不正确”的话：“人与人之间的差别，大于人与猪的差别。”人和猪的基因差异都是恒定的，可量化的。但人与人的认知差异却会大到我们无法想象。
解决之道需要多问为什么，多思考，多练习。
