早上请司机送我上区政府办事，到现在还没有出发，距离请司机的时间已经过去两个小时，什么人啊！
你要是也在机关单位上班，只要没有身居要职，没有位高权重，便能理解我此刻想什么。
这些司机最会察言观色、阿谀奉承。他们最清楚哪些人不可以怠慢，哪些人可以忽略不计。他们的宗旨是：尽可能地服务好关键主要领导，尽可能地对其他人推三阻四。
像我这样的，用他们的话说：大可不必理会，因为对他们做不了任何“裁决”，年终评先选优还轮不到他们发言。
谁说不是！
换句话说，我们为什么要生气呢？知道了自己的位置和处境，就理解了司机们的态度。
他们不用服务于我们就可以拿到固定的薪水，至于服务与不服务、服务多与少，对他们都没有实质性的影响，于他们的福利不增不减。
但领导对他们来说，就得一丝不苟做好服务，为什么？
因为领导可以决定他们去留、给他们开多少工资以及年终福利能够挂钩多少等问题，着着实实就是他们的衣食父母嘛。
就这个问题，我曾和老朱争论过。
我说：端人碗服人管，毕竟不是我决定给不给他工资。
老朱说：你这话有毛病，不管是谁给他工资，拿的都是老百姓的钱，为的都是老百姓的事服务！
我说：好吧，那我请人家送我去办事，人家不愿意我还能逼着人家不成？
老朱说：为什么要请？实质上你们拿的都是老百姓的钱，都是为老百姓办事，只是职责分工不同，你不欠他什么。他没弄清楚自己的职责，凭什么不去！要我就直接喊他送，还讨价还价？
说是这样说，我还从来没勇气直接喊哩。毕竟，我还是知道自己的处境的，还是人微言轻嘛。老朱也只不过是刀子嘴罢了，多数情况下，他比我还谦逊。
另外一个阿Q式的理由是：不想让自己成为一个像他们那样没有礼貌的家伙。
你可以受人忽略，但你千万不要放弃自己的修养。
很多人受不了气，我就见过一些同事，因为受不了别人的白眼，拼命往上爬，以为爬到领导的位置，就会换来相应的尊重，这是赢得别人尊重的途径之一；还有一些干脆辞职不干，你能奈我何？情怀可佳；但多数情况是，上有老下有小，不得不委屈求全。
毫无疑问，我属于第三种。遇到不公的待遇，也会愤怒不平，但多数情况是本着息事宁人的原则，让自己消停下来了。
我们知道，很多事情自己可以处理的，就不必再麻烦别人，就比如，上区政府交资料这种小事，只要不是万分着急，就可以自己坐上公交车，慢慢去交，就不必麻烦单位司机，也就不会出现别人不理会，自己还生气的结局，是不？
人生无处不阿Q，都是为老百姓办事，何必相互为难。
