这次学术会议的圆满举办，内心感触颇多，从思想的萌发，到此次会议的成功举办，历经2年时间，在这个过程中，我要特别感谢那些，曾经帮助过我和正在帮助，以及内心真切想帮助我的老师、领导、同事、朋友以及亲人们，是他们给了我向前的勇气和信心。
工作站成立及会议筹备期间，在主任的带领下，大家积极参与，出谋划策，短短半天时间工作站微信群成员已达到200人以上，感触颇深，并深感欣慰！
大家的积极参与和支持，使我看到了大家想努力改变现状的深切意愿，也使我看到了年轻医生的美好前程，以及医院的希望和科室的未来。对大家的努力付出，再此表示感谢！
如今我们医院乃至科室面临着前所未有的困境，深感忧虑，上至医院领导层，下至全院每位最普通的职工，都表现出一种想随时浴血奋战的姿态，这也给了我，想和大家一起，为了我们未来的自己和医院的发展，而努力奋斗的勇气；我们面临的发展瓶颈和困境，除了努力奋斗，别无他法。
科室目前展现的团结奋进的精神面貌，更是我们拥有美好未来的思想和政治基础。
会议前的西安之行，和范粉灵教授、李妍教授、王岚会长，促膝长谈，感触颇深，受益匪浅，她们身上表现出的那种高屋建瓴的视角、理念、意气风发的积极进取精神、和努力追求卓越作为自己人生目标的高贵品质，都深深的感染和带给我心灵的极大震感！
本次成立工作站的初衷，也是缘于二年前与范教授学术交流的一次偶然触碰，教授的谦和，让我斗胆提出这个过分的要求，教授欣然答应，之后我也再未敢提起，但这次教授在清明节前的一天，突然给我发来一个微信，再次让此事成为可能。我也是想，我们科室学科的发展有一个组织，会更加积极，开展各种学术交流也明正言顺，也合规些。总之，范粉灵教授给我们的这次机会，我从内心深处，不仅仅是一次感动和感谢所能表达我内心的感恩之举。
4.15日见到李妍教授，我们进行了充分的交流，教授言谈举止，轻松而又和蔼，没有那种在大教授面前的局促和压力，李妍教授进入唐都医院担任主任后，在疫情对医院严重影响的情况下，可以说是给医院科室的发展带来了难以言说的困惑和艰难，2020年，科室派出五位医生参加全国抗疫支援，在这种艰难的情况下，科室仍然开展了21项新技术，申请国科金二项，院内基金若干项。她的管理才能充分体现在，她的战略思维和技术引领方面，她的利他思维和风范，以及她乐于成就年轻人方面，通过成就年轻人的梦想，来激发他们的工作积极性，成就他人，就是成就自己，感怀满满。我们谈到了科室的学科发展，目前我们医疗环境面临的困境，未来可能不断增加的不确定因素，她都表现出自己独特的视觉，在谈到学科发展规划上，更是让人耳目一新。因教授有手术安排，和教授叙谈时间很短，但也达成了一项协议，唐都医院是国家级房颤中心培训基地，西北唯一，我们计划初步定于今年六、七月份，开一次房颤的城市会，由李妍教授领衔，带领唐都的房颤团队，并挂牌唐都和我们医院的房颤联盟，后续将会开展医院和科室之间学科的广泛交流和人才培养。临走时，虽有些依依不舍，但内心也很是激动和甜美，收获颇丰。
5月初，在上海和黄医药公司郑小惠团队的帮助和对接下，我们下县区、各乡镇医院一一拜访了各医院领导及科室负责人和业务骨干，并做了会议前的沟通交流工作，拜访前他们都要事前和相关医院的同志提前沟通好，第二天去拜访他们，向他们介绍我院及我科的发展情况，举办此次学术会议的初衷，并告知他们我们日后可能协作的条件基础、合作方式和互相能达成共赢的合作切入点及方向。那段时间我们大家都很辛苦，尤其是第一天小谷穿的高跟鞋，鞋跟都跑坏了，很是过意不去，每天都要跑好几家医院，会见各种各样的人员，他们都很友善，会认真倾听我们的想法，并给予回应，经过10多日的下乡走访，收获很多，感触也很深，我能感受到大家都有想向前发展的想法，但也能体会到当前医疗环境和新形势下各个医院发展面临的困境。这次也让他们对我们有了一些初步的了解，大家对于我的介绍和想法，也都很感兴趣，至少有想了解我们的勇气，这是迈出的第一步，我很欣慰。但我也深知，要让他们改变对我们的看法和信任我们的技术和服务，还有很多工作需要去做和努力。
5.28会议临近，资金筹措落实、讲者确认、参会人员确定、心研所及科室宣传视频拍摄和剪辑定稿、会议手册、邀请函制作、领导发言稿准备、科普脱口秀预赛组织及奖品设计、此次会标确定和定制、会议日程确定和会务使用资料印刷、讲者任务书确定、教授行程安排、会务食宿安排等等诸多事项，任务繁杂。由于疫情影响，5月份全国学术会议也特别的多，所以会议讲者变化很大，协调及沟通工作繁忙琐碎，会前准备细节诸多，很是疲惫，那几日由于外出下县区，室外气温高，右眼眼结膜出血明显，每晚都难以入眠。
这次会议得到了保健学会的领导老师和授课教授们的倾情相助，他们的敬业精神和严谨作风，感同身受。很庆幸，也很感激，医院领导，尤其是杨睿海院长非常重视和关心此次会议的筹办，杨院长公务繁忙，但在百忙之中，对于会议资金的筹措，会议的策划，相关职能科室之间的协调，心研所和科室简介、宣传视频的起草，资料的整理和最后的定稿，都一直挂念在心，并给予了大力支持和帮助。
会议筹备及会议期间，汤文平书记、杨军院长、杨旭副院长、凤雷副院长，妇产科团队，董俊英主任、广惠娟院长、李海霞副主任、蒋蓉老师、何春琳护士长、朱丹护士长，他们都给予了我们非常中肯的建议和最大的帮助；院办吴小桥主任、张文竹老师，医务部贾栋副主任、护理部刘秀云主任、宋媛媛副主任、外联部施光南主任、宣传部后勤部肖戎主任、赵明老师、保卫部张健主任及同事医院、呼吸科李欣副主任、普外科徐鸿涛主任、健康管理部王航老师、心研所李建平老师，以及其他相关职能科室的领导和同事们，这里就不在一一说明，这次会议，他们都很热心给力，尤其是王航老师5.29会议结束，皮鞋底子坏掉不能走路，还是继续坚守到最后，很是感动。在此，对您们提供的支持和帮助，我表示深深的感谢！科室护士长更是非常用心，各赞助公司的同事们伙伴们以及科室的同志们齐心协力，指派任务完成及时到位。会议期间大家各司其责，有条不紊，会议期间也发生了些小插曲和存在不足之处，但都给予了解决和弥补。
虽然此次会议做的不是很完美，但也达到了我们预期的目的和效果，参会人员近300余人，也算是对我们前期所做工作的安慰。
会后我们也将会议期间心研所和科室宣传视频及科普脱口秀环节的部分决赛内容在社群里进行了推送，效果还是不错的。唯一遗憾的事，这次学术会议的举办，我本涉及和安排了VTE防治专题，但本院各大临床科室积极性不高，参与度很不尽人意，除我科人员及会场必要服务人员外，本院参会人数不多，让人很是伤感。从这件事情，也能看出，我们前期在院内做的工作还是不够。
会后工作繁琐，细节很多，各种会后互动和感谢，会务花费报销，资金使用是否合规，都十分重要，后期宣传的进一步发酵，和如何进行下一步和其他兄弟单位及同仁更深度的交流，是本次学术会议的目标和重点，也确实很是消耗时间，但静下心来，认真梳理一下这段时间所做的工作，其实收获和感悟还是挺深的。在这个过程中，我结识，也发现了很多积极向上、严谨求实，追求卓越及敢于不断进取的老师，他们那种渴求自身发展的心态、欲念和思想，不断的感染和鼓舞着我，让我印象深刻。
我深感任重道远，如何在医院新一届领导班子的带领下，摆脱目前的发展困境，提高医院整体技术水平和服务效能，增强职工的幸福感、获得感、存在感、个人价值感和团队意识，要走的路还很长，也很艰难。院荣我荣，院辱我耻，医院和科室品牌文化的建设，关乎着我们每一个市医院人，一个人，一个科室、一个医院，如何重塑和提升自身的品牌价值，重获百姓和同仁的认可，需要领导的智慧，也更值得我们每一位员工认真去思考。
这次会议圆满落幕，收尾工作也快结束。通过这次会议的举办，也让我重拾进步的勇气和信心，在成长的道路上，有这么多人陪伴着我，给我帮助、信心、勇气和智慧，尤其是家人的巨大付出和毫无怨言的支持，让我深感幸福，主任的大力支持，科室同事和伙伴战友们的密切配合，也让我深感科室团队精神的重要意义，我想年轻同事们，通过这次会议的参与，一定也会有所感悟。今后的工作还很繁重，这段时间，科室医疗安全及查房的工作很少顾及，很是惭愧，我更要感谢主任和科室的同事们，没有他们的支持，又何谈会议的成功举办。
明天就是端午节了，这个月已经过半，本计划“6.26房颤唐都巡讲城市会”的事情，但和省医院陕西心脏病大会有冲突，会议延期，但还有半月的时间准备，我不知道这次会议能否达到预期，有时深感疲惫和厌倦，下一步如何去推进，思绪万千。时至今日，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，这个过程本已足够让我内心丰满，又何必去在意那些结果呢。
2021.6.13晚
