听完分享，再次陷入沉思中，人家为什么要帮你？如何做别人才愿意帮你呢？
首先，提供对别人有用的价值，让别人需要你的帮助。
那我们该如何做呢？
001 打造属于自己的标签
明确自己的标签，我的标签就是——理财，理财很多老铁都会觉得是一件很高大上的事，而我需要做的就是把这些“高大上”的知识，转化成“人话”，并分享给大家。
那我要怎么做呢？
1、通过理财小故事的形式分享给各位老铁，尽可能的让各位老铁都能够明白;
2、梳理理财书籍上的内容，用自己的话阐述出来，可适当的分享给朋友或者是群里的老铁;
3、寻找运营和理财的切入点，能否把二者结合起来，比如量化思维，在筹划一场活动前，一共需要花费多少时间，如何更有效的利用时间，分享过程中如何抓住听者的注意力。
002 团队协作
猫叔说过，一个人强不是强，一群人强才是真的强。
无论是社群还是职场都需要团队协作，团队的作用就是发挥1+1＞2的作用，那我应该如何做呢？
1、多沟通，让团队成员都知道你接下来需要做的事，事事有交代。
2、靠谱点，答应的事，就要做到，让他们放心把事情交给你。
003 危机意识
没有危机意识的人，犹如温水煮青蛙。
前段时间我辞职了，我离开了工作一年多的公司，我在之前的公司每天都过得很安逸，每天都过的浑浑噩噩，所以我选择辞职。
新的工作，新的环境，不同的人，都让我有种兴奋感。
在新公司，我不是最优秀的，但我愿意做别人不肯做的事，别人觉得难的事，因为就是他们不肯做，觉得难，我们才有机会。
就像投资一样，赚钱的永远是少数，期待跟运营学院的老铁一起进步，一起剽悍。
最后，日拱一卒，功不唐捐！
