公司要求每个人写《如何成为一名合格的ＷＪ人》，一个相对严肃而开放的话题，我用自己浅薄的理解写了一篇不喊政治口号、不讲大道理的文字。如下：
分解成三层意思来理解的：第一层含义是：我们希望自己成为什么样的人？第二层含义是：在我们决定成为ＷＪ人的那一刻，是抱持怎样的观念和态度？三是：一名合格的ＷＪ人，结合个人的特质是如何呈现出来的？
第一层含义：我们希望自己成为什么样的人？
这是个哲学命题：我是谁？我从哪里来？我要去哪里？这对于自己的职业、身份没有太大的关联，仅仅是我们作为一个人存在的本质。无论我们从事什么样的工作、做什么样的岗位、有怎样的社会地位都不会动摇的核心。
例如有认真、从容、好学个性特质的；也有随和、细致、乐观个性特质的；例如刚正、理性、坚定；具有这些个性特质的人，在做任何事情的时候都会显露出来。我们因为自己拥有与众不同的特质而发自内心的高兴，认可自己的价值，深深的爱这样的自己而获得喜悦。不会随着外界的境遇而随波逐流。
第二层含义，我们成为了ＷＪ人，投入精力和时间工作时，我们的精神是处于怎样的工作状态？有些人工作一会儿后会感到很疲劳，唉声叹气，回到家已经筋疲力尽，趴在床上刷手机；也有很多人整天的神彩奕奕，忙完上午的事继续下午的会议，下班之后还可以陪家人散步逛街。
我不禁在想，这是为什么？难道真的是工作强度不同、体力脑力不同吗？那么为什么同一个部门同一个工种的也会出现两种不同的情况？更精微一些的看，一个人在不同的阶段也可能获得这两种体验。
我们从工作中想要体验的是消耗能量、感受疲倦还是收获能量，体验精彩？取决于我们自己，是否接纳这份工作，从心底深深的接纳。任何存在都是有价值的，不要去怀疑！带着这股不拉扯、不摇摆的笃定，我们从自己的工作中会发现自己的价值，从而获得自我肯定的力量，因这股力量能，更，加持我们本身的个性特质，让那个本源的自己更加喜悦，更加光彩。
我们要相信自己无论在那里工作，都可以做得好，这个“好”来自自己对自己的信任，和外界的工作环境无关；我们要铺就的是内在实现自己向上成长的路径，与外界工作岗位无关。
只有当我们真正相信自己的时候，我们就会更相信我们的伙伴。当对自己的信任满溢出来的时候，会流动给我们身边的伙伴，这股信任的能量团会不断的巩固、升腾、壮大。
第三，ＷＪ是一个有强烈使命感的企业，从某种意义上说，ＷＪ也是一个庞大的能量体系。ＷＪ这个能量体系里，有很多很多鲜活生动的面孔，尤其是经常接触的同事领导，带着浓烈的个性特质，例如专注、高效、务实；例如奉献、廉洁、正直等，越是鲜明的越是有力量，越是笃定的越是有感染力。当我们被这些特质吸引，对这些优秀的生命特质给出欣赏、认同、接纳时，正是顺遂“人，生来就是体验美好的”，这条轨迹前行。这种前行的力量是不可限量的，这种连接是牢不可破的。我们每个人将会发自本心的、深深的将奉献、高效、正直、专注与自身的个性融合，我想这正是我们个体与企业使命合一的时刻。
有句话是这样说的：个人信服力、人际信服力、群体信服力是一层一层逐步发展起来的。（信服力是指信任的信，诚服的服。）我们相信自己很好，我们才能发自内心的、不带任何情绪的相信我们身边的人也很好；而我和身边的人都很好的时候，我们会很容易在工作中焕发自身的光辉，发现周围的真善美，我们会自觉自愿的为了维护这份美好的工作付出自己的一份力量，同时不觉得疲累、不觉得被消耗，不觉得非要得到谁的认可才是自己前进的动力，只是因为我想做便做了。这便是群体的信服力。这便是ＷＪ的能量团！
