目标看似高不可攀，但决不退缩，倾注热情，拼命专研，这样做，就会把我们的能力提高到连我们自己也吃惊的地步。
换种说法，沉睡在我们身上的巨大的潜在能力迸发出来了。
所谓“不可能”，只是现在的自己不可能，对将来的自己而言那是“可能”的。应该用这种“将来进行时”来思考。要相信我们具备还没有发挥出来的巨大潜力。
为达成组织目标，一定要把“未来”需要哪些能力想清楚，然后再按照这样的能力标准来考核组织内的成员，切不可因眼下的工作要求或因现在的人的能力而选用不恰当的人。
2025-03-17
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