作为老板，如果你存在如下问题，可以学《总裁商业思维》：
1、 业绩遇到瓶颈，无法突破；
2、 自己每天太忙太累，没时间休息、陪家人；
3、 员工管理不好，不监督就不干活；
4、 人才招不来，来了留不住；
5、 企业突然陷入危机，不知道怎么处理；
6、 员工抱怨，家庭抱怨，搞得团队支离破碎；
问题如何解决？？？
那【总裁商业思维】都一一为你剖析，帮助你解决这样的困惑和挑战
孙子曰：善战者，求之于势、不责于人！当一个企业的系统不完善的时候，就会强调员工的心态！当一个系统的节点不明确的时候，就会强调员工要自觉！企业的强大是系统的强大，把每一个流程和节点疏理出来，把合适的人放在合适的节点上，并定好责、权、利，这样企业才能自动运转、员工自动自发并确保他们做的都是有价值的事情！——苏引华
