汇报案件,出现低级错误,按照领导意见改了结果但没有改完全,也没有表述好理由,正好被有不同意见的常委找到提意见的靶子。
没办法,硬着头皮上,按照研究的最终意见陈述理由,一问一答,跟上。还好,领导给力,坚持意见到底。
又一次的较量,权威就是权威。
最糟心的是材料出现错误,之前每次上会前都一遍一遍的仔细审核,这次时间紧,我又累,就没有再把关,而是让他们各自负责。没想到就这一次的偷懒,发生了不该发生的错误,也是懊悔加无语。
埋怨指责已经于事无补,下一步怎么避免此类事情的发生是需要考虑的重点。
汇报案件,出现低级错误,按照领导意见改了结果但没有改完全,也没有表述好理由,正好被有不同意见的常委找到提意见的靶子。
没办法,硬着头皮上,按照研究的最终意见陈述理由,一问一答,跟上。还好,领导给力,坚持意见到底。
又一次的较量,权威就是权威。
最糟心的是材料出现错误,之前每次上会前都一遍一遍的仔细审核,这次时间紧,我又累,就没有再把关,而是让他们各自负责。没想到就这一次的偷懒,发生了不该发生的错误,也是懊悔加无语。
埋怨指责已经于事无补,下一步怎么避免此类事情的发生是需要考虑的重点。