学习与复盘:目标管理的重要性1/比目标更重要的是目标感,这才是真正的目标导向2/目标与指标,目标与指标的设置是为了压实责任、激发活力、团结奋斗3/目标设置最重要的是全员参与和合理设置4/坚持四个一:用目标导向和选择能力压制和引导情绪