分享Harryan Yoonsoan的单曲《Strawberries & Cigarettes》
今天从下属的嘴里，听到“想当然”一词。她犯错时，多是如此，这一次，是她说她的下属。
一道去年六月下的指令，到今天都未执行下去，她未发现，她的下属想当然，并且不是一个人，谁也没纠正谁。
员工投诉时，她也“想当然”觉得不可能，但经过询问，才发现果然有问题，她怕承担责任找到了聊天记录，但无用，这依然是她的问题。
我告诉她要转变观念，她告诉下属同样的话，接二连三地犯错，被发现之后的“理直气壮”，还说是为了我，怕对我不好，苦笑。
她不够称职，传达指令时就发一句群消息，不强调、不检查，出了问题还一脸不可置信的样子，真不知道，还能发现多少问题。
领导让我不要守着一亩三分地，要突破，开疆拓土，但这三分地总让人无法安心，我想我不能总那么包容了，用考核监督。
日后，对她的工作要多确认，一次一次的失误，让我对她的信任大打折扣。
