DXY（莹姐）：
1、性格类型：E不FP，ESTJ，ET与EF的人性格上有矛盾；P与J也有矛盾；
1）EF组合，很适合做销售这份工作；这点与我也有很大的矛盾，我是ET；ET与EF的人会有矛盾；
@2）EF组合，有一定的语言、行为解读能力；比如，能够发觉我的固执、油腻、……
3）单点P：做事情缺乏计划性，想到哪做到哪；我是J，这点也有矛盾；但是灵活，应变能力比我强太多；
4）相对热情：我在工作中的问题，能够适当给出一些建议，但是比较强势，非要我按她的方式去操作；）EF组合，很适合做销售这份工作；这点与我也有很大的矛盾，我是ET；ET与EF的人会有矛盾；
2、职业观：生活型，注重生活的享受，认为工作尽力就好，能做到就做到，做不到就算了，没有事业规划意识；这点与我有很大的矛盾、差异，我是事业型而她是生活型；
3、工作、学历、收入：典型的三低人群，没有事业规划意识，但有一定的素质；
4、天赋：
1）沟通能力：上等，有一定的语言、行为分析解读能力；
2）口头输出：上等，电销时可以跟客户侃侃而谈；
3）适应力：中上，盲猜
4）逻辑分析能力（推理能力）：未知
5、家庭：
1）新会人，家庭条件不会太好。
结论：下资源层
与其相处要点：
1、她的情商方面，及解读人的语言跟行为的能力值得我去学习；
2、距离：有事情了能帮就帮，不近不远，不主动也不拒绝；
@3、不争辩：遇到观点不同的时候，点头认同就行，或者，你说的对；
4、喜欢“管人”，喜欢对别人的行为评头论足，比如，熊兴蓉转发群里的一条不恰当的消息，她立马就有意见。我万不可帮为了熊得罪邓！
YJ（燕老大）：
1、性格类型：E不FP；ESTJ，ET与EF的人性格上有矛盾；P与J也有矛盾；
1）性格类型：E不FP，ESTJ，ET与EF的人性格上有矛盾（他的学习培训没有作业检验，而且不注重原因分析）；P与J也有矛盾；
@2）EF组合，有一定的语言、行为解读能力；比如，能够发觉我的固执、油腻、……
3）单点P：做事情缺乏计划性，想到哪做到哪；我是J，这点也有矛盾；但是应变能力比我强太多；
4）相对热情：我在工作中的问题，能够适当给出一些建议，但是缺乏耐心，情绪暴躁，容易发火；
2、职业观：事业与生活平衡型，有相应的事业目标，但不高；所以，他对我的要求也不高；
3、工作、学历、收入：典型的三低人群，没有事业规划意识，但有一定的素质；素质方面会有一定的矛盾；
4、天赋：远在我之上，是我比较羡慕的对象；
1）沟通能力：上等，有一定的语言、行为分析解读能力；
2）口头输出：上等，电销时可以跟客户侃侃而谈；
3）适应力：中上，盲猜
4）逻辑分析能力（推理能力）：未知
5、家庭：我要尽量避免伤害别人的自尊心；
1）家庭条件应该不会很好；
结论：上资源层
人物分析：
1、对我的态度还算可以：因为我学习能力在这个群体里比较可以，加之我比较勤奋努力，做事配合度高；
2、脾气暴躁，缺乏耐心，所以，有问题，可以先问小白们，然后再与他商量；
与其相处要点：
1、业务上勤奋努力，多看群消息，尽量互动响应；
2、做到上述第一点，他就不会对我发火；否则就是在针对我，那就不是我的问题了；
WJF（芳姐）
1、性格：E不FJ；ESTJ，EF与ET会有矛盾；
1）EF组合，特别适合做C端三低人群的销售管理。情商高，能够准确解读别人的语言、行为意义；
2）单点J，加之又是女性，所以重视计划性，也有比较强的应变能力；
3）相对热情：有作为管理者的承担
2、职业观：事业型，与我比较类似；
1）名言：不做第一名（压力太大），也不做最后一名（有一定目标）；
3、工作、学历、收入：三高人群，有事业规划意识；在我之上，比我强太多；
4、天赋：情商远在我之上
1）沟通能力：上等，有一定的语言、行为分析解读能力；
2）口头输出：上等，电销时可以跟客户侃侃而谈；
3）适应力：中上，盲猜
4）逻辑分析能力（推理能力）：上等
5、相对热情：见到我犯了错误，会主动提醒我；比如排收费、比如她觉得我问错了人；
6、情绪稳定：设置冲刺目标以及保底目标；
结论：上资源层
与其相处要点：
1、业务上勤奋努力，多看群消息，尽量互动响应；
2、做到上述第一点，他就不会对我发火；否则就是在针对我，那就不是我的问题了；或者心情不好，殃及池鱼；
