听到有些宝妈们说，孩子早上起床特别磨，起床气严重。特别是当需要赶早的时候，叫起来又哭又闹，那么教你用HR的手法，如何让孩子早起床so easy。
1） 心理预设，不要给孩子surprise。老板不喜欢surprise惊吓到他，给到员工的消息如果太震惊，一般接下来也难谈了。所以，不要提前对孩子什么也不说，或者没当回事地说，一大早狮子吼，真的很吓人。
2） 告诉孩子她可能会碰到的情况或感受，让她预知知道不舒服的感受也会很正常，让她接纳自己的情绪。
3） 每个人都有被需要的需要，孩子虽小，也是如此。告诉她妈妈也需要她的帮助，通常事情会顺利很多。 平常在工作中如果事情进展的不顺利，在向老板报告的时候也可向他明说，你需要他的帮助；如果是传递坏消息给员工，依然可问她，你需要我能为你做些什么？对方的感受也会好许多。
Best practice 1：
上周六要带彤彤参加钢琴比赛，8点15开始，要花一个小时赶到地点，意味着6点20就必须起床，通常她要在7点多才起床。所以我提前头天晚上对她说：“明天一大早6点20妈妈就会喊你起床，你可能会觉得还很困，妈妈也会觉得困呢，但是一会可能就好了。因为我们要赶去参加你的钢琴比赛，不能迟到哦。爸爸不在家，妈妈一个人带你去，咱们两个好好配合，一起加油，好吗？”。
Best practice 2：
记想春节从厦门转机回上海，航空公司晚一点时间更好的点，都不能带孩子，要在早上4点半起床坐大巴去机场，我自己想想都觉得那个点起床好痛苦，何况是睡得正香的五岁不到的娃娃。所以，也是头一天晚上，我告诉她：“明天一大早妈妈就要喊你起床，那时候天也黑着呢，你肯定睡得正香呢，很觉得很困呢。但是晚了，我们就赶不上飞机啦。妈妈还要收拾一下行李，你可以起来帮爸爸妈妈检查一下行李都带齐了吗？”结果第二天，我喊她的时候，她一骨碌就爬起来了。
所以很多次，用这种交流方式，几乎娃没添过乱，但是如果你家娃起床总是很困难，你得想想你自己是不是有赖床的习惯了。
其实这种方法，可以适用于很多场合，比如孩子第一次学游泳，第一次打针，第一次尝试他们可能有点怕怕的事物，都可以，不要低估孩子的接受力和理解力。如果工作不做在前面，很可能后面就跟你各种折腾，各种作。
昨天娃要起床，我说我要再睡五分钟，娃同意了；然后我又说，再睡五分钟，娃生气了：“妈妈，你说了五分钟，又说五分钟，你要睡到什么时候？”吓得我赶快一骨碌爬起来了。
