马上又是一年中秋佳节时，今年的你，离家还有多远？
回想一下，今年是你暂别家人，在外拼搏的第几年？记忆里还有儿时中秋节，关于家的点滴回忆了吗？
思绪拉回很多年以前，那个时候关于“家”的定义，又是什么样子的呢？
小时候放学的路上，跟同学们嬉戏打闹，手里拿着前两天才得到的零花钱买的几毛钱小吃。一路走着笑着，忽然听到一声洪亮的呼唤，你的名字清晰回荡在耳边，抬头看到老爸在窗台正盯着自己的一句一定，机械式的赶紧往前走。不敢再放肆追逐，也下意识的将快吃完的零食藏在身后。那个阳台里，承载着的一切，是家。
小时候逢年过节，总会被爸妈拉着去见长辈，姥姥 姥爷出身于江浙，去他们那儿可以吃到好吃的汤圆，奶奶爷爷出身于陕北，在他们那儿总会有地道的面食。姥姥拉着我在院子里侍弄花草，奶奶带着我案板旁一个一个包饺子，头上的天空蓝得触手可及，耳边的微风比那时的我还调皮。小时候常去的这两个地方，也是家。
很多年以后，我们长大成人，我们长出自己坚强的盔甲，同时也让他们成为自己的软肋。家的一切在记忆力越来越不敢触碰，与其告诉自己坚强勇敢，不如在这个假期好好思考一下自己的选择。留在北上广和逃离北上广，都曾经一度成为热门的话题。有的人选择北上广理由充分，有的人逃离北上广立场坚定。而大部分的吃瓜群众，我相信在看过两边的理由之后，有的也仅仅是不停地摇摆不定而已。
1、到底怎么选，机会成本说话。
城市与城市之间的选择，更应该考虑的是机会成本。
工作中有幸跟很多候选人接触，谈论中不难发现，他们的选择更多是考虑目前那座城市能够给他们带来的东西，而忽略了离开那座城市能够带给他们的。其实有的人离开会比留下得到的更多，只因眼前的局限，忽略了更有价值的机会成本。
A君单身，工作在上海的非本地人，有车无房，年薪30W。接到新的工作机会，需迁移成都，年薪28W，升职空间及企业前景类似。A君一直犹豫再三，是否选择接受此次跳槽，因此我们曾进行过很长多次的沟通，最终他接受建议，跳槽成功。或许依照如上的的条件，会有人认为降薪的买卖对自己利大于弊，这就说明你忽略了机会成本。
此案例中最应当考虑的是：单身、非本地人。依照我国现有的特色，成家立业，首先得成家，成家的根基在于房产带来的安全感。撇开年轻一代乐于拼搏、不在乎是否裸婚的因素，至少在我们父母一代，他们还是会很看中子女是否有安居之地。因此，相差2W的年薪，考虑消费水平、购车成本和房价开销，成都的机会成本远大于上海。看清这种隐形的bug之后做出选择，比埋头苦干或许有用得多。
2、是走还是留，利润帮把手
企业与企业之间的选择，更应该考虑的是企业的利润。
B君面临两个选择，X企业世界500强上市公司，传统制造行业。Y企业新互联网本土公司，D轮融资。可能就企业背景来看，更多的人会选择X，而如果就企业利润分析而言，其实Y的前景会好过X。
当下时代发展迅速，已逐渐形成大数据成熟时代，而托起大数据的背后，必须是强大的互联网科技的支持。时代的迅速发展，对一个行业能够翻手为云，同样也能够覆手为雨。传统行业不做变革，比如当年的诺基亚，在短短一两年时间内，就会被市场所吞噬。而互联网企业，比如阿里巴巴，也能够在五年之内成为垄断企业。
所以，企业的前景在于利润，利润空间，才是企业能够达到的峰值。至于排名在什么位置，是否上市等等辅助因素，都不是掩盖利润这个主要因素的对手。
经济学的两个最基本概念，是可以清晰明了的帮助我们做出正确选择的助手。很多人看过那么多经济学书本，可惜最终只停留在钱这个参数上。希望我们都能够利用好概念，获得更多的参数，明年的中秋佳节，给自己更多的选择。
