如果问你会赞美他人么？你肯定会很不屑的回答，赞美不就是说好话、拍马屁，顶多是拍的高级点，让对方听的高兴即可，有什么不会的。
赞美他人真的只是随意说一说别人爱听的么？
金惟纯先生将赞美分为四种情况，我觉得对应的就是“赞美”的四重境界。
第一种自我境界。为人太过傲慢，看不到别人的优点，吝啬赞美。我们周边有很多“杠精”和“刺猬”就是这种类型，不管别人做什么、说什么，都能从鸡蛋里面挑出骨头，别人做好事批评别人虚伪，别人做出了成绩就评价效果不能持久，喜欢挑刺，苛责、批评，这种人属于不会赞美之人。
第二种利我境界。抱有功利性，用赞美诱导他人就犯，是有目的性的赞美。比如我们用赞美来让孩子认真学习、用赞美让员工努力干活，这种赞美短期内效果显著，但是难以长久，而且容易产生副作用。这种方式也是心理疗法中的行为强化法，用外界的力量来改变人的行为，而忽视了人的主观能动性，这种人学会了赞美的“术”。
第三种忘我境界。能够客观的欣赏别人的优点，真诚的表达赞美。这种赞美已经是很高的境界了。比如我们对优秀作品的欣赏赞美，对无私奉献之人的崇敬，都属于发自内心的认可赞美，这种人懂得赞美的“法”。
第四种爱他境界。这是最高境界，做到的话能称之“赞美大师”。这是一种恰如其分的赞美，他基于赞美者对被赞美者的爱，体现了赞美者内心充足了能量，这种赞美能触动生命中细微甚至尚未完全察觉的部分，给你温暖和支持的同时，还能让你立刻感受到自己仍有不足，仍需进步，而且你会心甘情愿的接受，激情澎湃的精进。他的赞美让你知道你已经很好，但是你还值得、并有能力变得更好，这种人懂得了赞美的“道”。
所以赞美并没有想象的那么简单，要达到更高的境界必须通过修炼。而且修的不是方法和技巧，修的是赞美者的内心。
