合著合影
随后建立了“漂流书屋”，是完全开放的书屋，公司购买的书可以借阅，如果特别喜欢可以和管理员打个招呼自己收藏（公司再补货），书就是给爱书人的，真心喜欢是可以占有的；可以捐赠自己家里的书并写上推荐语；据说近期重新装饰房间有书吧，期待……
随后每一年都会选书、读书、写书、校核出书、读自己的书评选优秀文章………坚持难吗？坚持就是做好每一个当下。
今天拿到书看到杨艳的文章，让我落泪，想起了曾经的一次交流让我们彼此泪流满面，只想好好抱抱她；看到朱超的文章，敢于打开自己看到自己的不足，那就是快速进步的开始，更重要的是我们需要反思我们的行为和初心，给他需要的、如何给他切实的帮助。
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忍不住从书架上拿下前几年的书，放在一起真的看到不少人每年都写文章哦！也看到了不少熟悉的名字已经离职了，那几位还是我校招入职的，脑海里浮现出很多画面，能够在一起工作是缘分、能够培育人那是责任，回想那时候我们缺少带队伍的方法和能力、缺少培育人的方式和经验，没有给到他们更多。
9年来，多少人岗位调整、退休、离职、甚至有离世……看到这些思绪难以平静，写下一点回忆留个纪念。有缘相遇合著一本书、有缘相遇彼此陪伴一程、有缘相遇用心交流……此时此刻想起《留下印记》中的一句话：不是你在的时候这团火有多么温暖，而是你离开后依然有温度在。感恩我们在一起的日子，继续默默的祝福苏能公司团队越来越好！
文字的力量
收笔的时候突然想到五个字-文字的力量，想到文字于我的故事、想到公司曾经的一份报纸《江苏送变电报》、想到公司的一本员工作品合集《跋涉》……那时候每月两期报纸、这份报纸的传阅广度远远超过我们的想象（后来才知道管理岗位人员基本人手一份、班组还要组织集中读报、每周三下午还有集中学习时间、外地退休职工还要寄到家里……），也算得上能在公司内部一夜成名的平台。
公司报纸成就了一群人。
新员工入职那天正好新一期报纸出版了、正好那个下午是总经理开班讲话，丁总讲话前大概翻翻报纸，他的讲话是从手中的报纸开始的，其中有一段话的大概意思是：年轻人如何快速的让大家认识你、如何让领导记住你的名字、如何让组织需要人选的时候想到你……真的说出了一系列秘诀啊！你经常在报纸上投稿、你的名字就会被大家记住、大家通过你的文笔看出你的才华和人品……哪一天组织选人的时候，记住你才华和名字的关键人物就会推荐你……
这个平台成就了很多人
按照现在的套路就是：刷存在感、让别人记住你、关键时刻想到你、关键人物推荐你、你出现在关键事件中…你就成了关键人物。
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