大多职场人士在经历了3-5年的职业瓶颈，容易思考为什么现在很多职场人，到了30岁以后，才考虑转行呢？
原因很多：所学专业没兴趣；专业不对口随便找；年纪轻不怕找工作，先折腾几年再说；没有事业心，敷衍自己上班只是为打发时间；没想法，随大流，身边人做什么我跟着找什么。
混个几年下来，混都混不下去了，你该认真去思考：
01你有没有专业专业，你擅长什么？
没有专业技能如同苍蝇一般，东飞西撞，对自己的定位认识不清晰。因为各种原因、各种诱惑，眼高手低，无法在一个行业中认认真真地干下去。
过了30岁后，就将会面临一个很现实的问题，比方说去应聘时，公司问你曾经的工作经历、工作业绩、为什么在不同行业间跳来跳去，你就会哑口无言，这就会给职业发展造成很不好的影响。
02平时不注重知识积累，没有自己的思想。
一份工作干久了会形成一种惰性，缺少对外界世界的了解，缺少对职场上一些新情况的掌握。久而久之陷入安逸舒适的环境当中不思进取。
假如某一天，公司或出现了意外情况，失去了工作，再进入职场，上不来下不去，好的公司人家不让进，差公司不愿去，就这样整天飘飘荡荡，还真令人发愁。在工作之余，我们一定要时刻保持危机意识，充电学习就是为了应对任何突发状况，以保持持续的竞争力。
03工作随大流，没有自己的想要的。
一个人如果没有职业发展的坚定道路，那么在找工作时就会说受到外界因素的影响，不断的跳过来跳过去，今天干企划，明天干销售，今天干销售，明天跑外卖、送快递、开网约车。
04后知后觉，意识到想要改变，但是不知做什么。
找亲戚托朋友介绍，但现实是30＋了，即便亲戚朋友也不太愿意去揽你的工作问题。好比一个女生25岁最好的年纪，身边人积极替你物色找对象。一旦30＋，带有有色眼光躲你远远的，不是你的问题也会归为是你的问题。
过去已过去，浪费的时间一去不复返，对于将来你还没有一点点危机意识将非常可怕。你还能坐得住吗？
人工智能渐渐走入我们的生活，你所在的行业未来会还存不存在还不好说，你该为自己攒点装备和干粮了，否则那些“万一”到来，到时再说，变成到时再哭已为时已晚了。
我们都是平凡的普通人，每个人都会经历这样的困惑，每个人想走出迷雾只能靠自己，别人的故事永远是别人的，你的故事只能你自己去书写！
奋斗吧！
