新建专业教学状况检查评估
-我从事高等职业教育20年（20）
2002年9月30号，学院在行政楼二楼会议室召开首次教师技术职称评审会，参加会议的评委有洪致平、张艺、姚中、周有铭、关立英、薛非、李元志、吴光超、赵淑桐、刘乙秀、秦学礼、徐华生（外聘老师）、郑茂玉、陈六明、王近安和过勉，评审会议通过助教23人，讲师3人，有一人申报副高，但未提交会议讨论。
10月11日下午我参加了在多功能厅召开的学院工会成立大会暨工会代表和首届教职工大会。参加会议的有杭州经济开发区工会主席张保灿和副主席滕凤虎，浙江育英教育集团陈育旺副总裁，到会代表60名（应到70名），特邀代表11人，还有部分没有课的教师。
会议由张艺副院长主持，张保灿主席代表杭州经济开发区工会致辞，并介绍了经济开发区的企业结构，年产值2500亿元，上交国税15亿元，陈育旺副总裁代表育英教育集团致辞。
洪致平执行院长作了大会报告，王近安向大会报告了工会成立、工会代表大会和首届教职工大会筹备的工作报告。
12日上午代表分组讨论了学院奖励条例（办法）、教职工住房分配办法、教职工职业道德规范、教代会章程等和推荐的11名工会委员候选人。下午会议结束，选举了王近安等9人组成的工会委员会。
10月16日，学院组织了以学院教学督导刘旦教授为组长，基础部主任郑茂玉、教务处长朱小平和督导林美雄组成的新建专业自查工作组，对我系的计算机技术与应用和计算机信息管理2个专业进行检查。首先刘旦教授说明了按照教育厅的评估指标，检查内容主要是课程建设、青年教师培训计划和执行情况、教师的教案、实验实训建设、建立的规章制度及执行情况、学生状况等。
由我简要汇报了系里的基本情况，实验实训室的建设、设备、教学经费和师资队伍建设情况。
17日我参加了由张艺、姚中副院长、刘乙秀主任和教务处郭政组成的检查组，对实用英语和物业管理2个专业进行了检查。
18日上午，刘旦教授和检查组成员对我系的2个专业的检查情况与我们进行了交流，提出了需要改进意见和建议，要求我们要在完善实践教学大纲，整理学生实习实验报告，试卷的自查等方面做好工作。
10月份除了正常的教学，最主要工作就是专业自查，根据教育厅的评估指标，组织材料的撰写和整理，召开教师和学生会议布置和宣传动员专业评估的工作，神经高度紧张。
这个学期我还在每周二的上午给计算机技术与应用（1-2节2个班合班课）和计算机信息管理专业（3-4节2个班合班课）的大三学生开设了“ASP程序设计”课，4个班有200多名学生，由于学生多，这门课具有较强的实践性，安排吕斌和潘登2位老师作为这门课的实训指导教师，协助我共同完成这门课的教学。这是我率先在浙江省高职高专院校开讲当时先进的网站建设和Web（World Wide Web，全球广域网，也称为万维网）动态网页开发的“ASP”技术课程。ASP（Active Server Pages）是Microsoft（微软）公司开发的服务器端脚本环境，用来创建动态交互式网页和开发Web应用程序。
11月6日下午3点，学院在行政楼第二会议室召开中层干部会议，张艺副院长总结了10月份的教学工作，各专业都召开了教学指导委员会会议，教学秩序基本正常，新专业建设自评自查全面启动，自查和整改工作有序展开，要求各系部领导和全院教师、学生对评估工作人人知晓，人人参与，要有紧迫感和危机感，要把评估任务层层分解，压力分解。在教学和管理工作过程中要抓规范，教师要按教学大纲上课，管理人员办事要按规章制度，院系分工负责，通过座谈会和测评了解教师的情况。学院要开展青年教师讲课技能竞赛，各系部组织教师申报浙江省教科规划重点研究课题，11月15日截止，讲师职称以上教师都要申报学院教育教学研究课题，这是学院首次设立教育教学研究课题。
洪致平执行院长通报了姚中副院长辞职，院级领导干部是5个编制，现在3人，不影响学院的管理，聘任陈忠春（原浙江工业大学浙西分校人事处处长）为学院人事处处长，姜润航（原巨化集团公司技术学校校长）为学生处副处长。通报了学院工会委员的分工，王近安担任工会主席，陈丹丹和郑茂玉担任副主席。对新专业建设自评自查工作提出了要求，特别是对学生管理和教育工作等提了意见，还就学院给各系部的管理经费拨款作了说明。
7日上午在图书馆三楼会议室学院又召开了系部主任会议，洪致平执行院长、张艺副院长和教务处朱小平处长对新专业建设自评自查工作做了更具体细致的布置和要求，特别是实践环节的检查，信息技术系和计算机中心的机房，要规章制度和操作流程上墙。自查报告对照3项核心项目（1项否决制）和9项次核心项目（2项否决制）照打分，要突出每个专业的亮点。教师2周坐班，各系部都要召开教师和学生干部会议，座谈会，宣传动员要有策略，各系部要检查跟踪教学状态，下周完成各专业的自查报告，出了问题要追究责任。
好高的要求，紧张的工作，基本没有喘气得机会，只能按学院的要求去做，教学和评估两不误。
11月19日周二上午，在行政楼二楼会议室，学院召开计算机技术与应用等8个新建专业教学状况自查会议，黄继荣董事长，洪致平执行院长和张艺副院长，各系部主任、教研室主任、系部秘书和院教学督导参加。
我汇报了“计算机技术与应用”和“计算机信息管理”2个专业的自查情况，赵淑桐主任汇报了“民航空中乘务”专业，钱正英老师汇报了“酒店与宾馆管理”专业的自查报告。汇报要求围绕新专业建设检查标准的28个项目和3个关键项目展开，每个专业汇报用PPT，时间为20分钟。
下午继续汇报，周有铭主任汇报了“实用英语”专业，吴光超副主任汇报了“物业管理”专业。黄继荣董事长点评发言，新专业的评估很重要，由于学院人事变动和系部主任交替，信息不对称，资料不齐全，实训实验室、实训基地建设滞后，人才培养方案对专业的认识不够，物业管理、空中乘务和酒店管理专业的培养方案清楚，专业性强，计算机专业的学生的去向在哪里？这些都要认真分析改进，确保评估的通过。
汇报后，院教学督导、院领导、教务处和其他系部主任对我汇报的内容提出了许多建议，特别是对专业特色、师资队伍、培养目标、PPT设计等评价都不高，我们的专业招生只有2年多的时间，哪里来的特色？我的压力陡然增加，血压也升高不少。我们做了很多工作，没有毕业生，没有科研，能证明教师、教学和学生水平的成果一个也没有，没有拿的出手的东西，只能是按规律把握专业方向，设计符合信息技术发展和人才需求的培养方案，提出专业建设的思路，脚踏实地的去做好以查促建，提高专业建设水平，培养出专业基础扎实，动手能力强企业欢迎的毕业生。
空喊口号的事怎么去做？好难，绞尽脑汁，努力吧。
１２月１０日在１３０１办公室召开信息技术系全体教师会议，要求教师统一思想，高度重视“专业建设”评估工作，要精益求精地作好各种准备工作。围绕评估检查进一步加强规范管理工作，促进我系的教学、科研、管理和学生等各项工作的顺利展开。
根据学院的统一部署，加班加点，认真按时完成了专业评估的自查报告，通过自查，也基本上摸清了家底，找到了差距。特别是结合这次的评估，进一步提高我们的教学水平和管理水平，要在规范的管理和教学质量监控体系的建立上下功夫，提高青年教师的教学能力和学生管理的水平。
12月18日上午，由浙江交通职业技术学院院长王怡民教授为组长，杭州电子工学院教务处长胡维华教授、杭州商学院教务处长陈德全教授、浙江财经学院教务处长沃健教授和省教育厅高教处雷炜为成员的省教育厅专家组来我院，对我院2000年设立的8个专业进行为期一天的检查评估。学院对这次检查评估十分重视，董事长黄继荣，执行院长洪致平和副院长张艺，各系部主任和学院教学督导参加。
黄继荣董事长讲话要以以评促建，以评促改为目的，接受专家的检查，找出问题，希望专家对学院的建设和发展提出意见和建议。张艺副院长代表学院汇报了学院的基本情况。
王怡民教授说明代表浙江省教育厅，用一天的时间对学院的8个专业检查，先听专业汇报，每个专业20分钟，查看实验实训室和教学环境，召开学生座谈会，与专业负责人交流，下午还有一个反馈会。
民航系主任赵淑桐汇报“民航空中乘务”，外语系主任周有铭汇报了“实用英语”，艺术系教研室主任宋连凯师汇报了“广告设计”，信息技术系主任秦学礼汇报了“计算机技术与应用”，工商管理系副主任吴光超汇报了“物业管理”，民航系酒店管理教研室主任钱正英汇报了“酒店与宾馆管理”，艺术系主任助理陈江汇报了“装潢设计”，信息技术系副主任刘师少汇报了“计算机信息管理”专业建设的自查报告。
下午，专家组查看了计算机网络实验室，多媒体实验室，数字电路与计算机组成原理实验室和计算机软件开发实验室。
下午4点15分，教育厅专家组反馈了检查意见。
王怡民教授发言，从上午8点开始，听汇报，下午看了实验室，召开了学生座谈会，与个别专业的负责人交流，感到育英学院有自身的特点，民办院校，办学时间短，取得了很多成绩。我们主要是来帮助学校找出问题，以便下一步改进。民航空中乘务专业的定位要深入的研究，岗位群和学生的定位，专业素质等都要研究，要加强和民航局的联系，师资队伍薄弱，8名教师，中间有断层，没有讲师，稳定教师队伍很重要。实用英语专业学生从事的专业很广，面宽，需要在教学计划中调整，学生的英语三级考试通过率只有60%，要考虑证书的要求。
胡维华教授就计算机技术与应用和计算机信息管理2个专业提出了建议，认为人才培养目标和专业特色不明确，专业面向生产一线比本科院校和其他高职院强，课程设置还不够合理，管理知识、电子电工的课程没有开，统考课的通过率不高，要设计考取1-2种职业资格证书，教师队伍要加强，每个专业要有3名以上的副高职称的教师。
陈德全教授对艺术设计系2个专业，沃健教授对物业管理、酒店与宾馆管理2个专业作了点评。
雷炜作了总结发言，育英学院工作努力，短时间办成这样是不容易的，以专业建设为龙头，认认真真地解刨，分析，学院明确专业建设费用，舍得投入，加强师资队伍建设，引进了教师，培养教师投入大，要建立规范教学管理的规章制度，建立教学质量管理体系，实验实训室地规划、建设、管理和使用等要请专家论证，要研究高职教育发展的形势，努力办出自己的特色。
黄继荣董事长代表学院作了表态发言，感谢专家提出的意见和建议，使我们更明确了学院下一步怎样去工作，我们要在师资队伍建设，专兼职教师的衔接等方面做好规划和安排，要建什么样的实验实训室，要在专业群的规划，如何找准专业特色等方面研究，办出与别人不一样的专业。
那些成长的磨砺、奋斗的汗水，都将化作我们的底气，累积成我们前进的动力，我们要相信自己的潜能，要不断学习去充盈自己，只要用心去做，一切皆有可能。我们很难预料工作中会出现的困境，但我们可以决定用什么样的心态去应对，要稳住，不要自乱方寸，不患得患失，始终专注当下，一定能成为更强大的自己。
2023年5月13日星期六农历癸卯年三月廿四日忆记于杭州
