读书摘要

郑海燕焦点初级十期坚持分享164天2018.11.22

在尊重当事人语言表述下进行工作，别猜测当事人的弦外之音，因为那可能只是咨询师自己的诠释而已。积极寻找什么是有效的，而非什么是有问题的。当事人已经拥有对问题的解决之道了，只是需要被协助去发掘而已。由当事人产生的解决之道会是更有意义，更能达成以及更有成就感的。对有些人有效的方法，不见得对这位当事人有用。增加当事人的选择空间将能促使当事人行为的改变。当事人的目标必须是对他有意义，而且也需要是符合法律与伦理的。