翘首以盼过周末的周五5点半，公众号推送出一篇文章——马蜂窝裁员。不知真假。
即使是真的，相信不止这一家，还会有很多公司。即使不是裁员，末位淘汰应该是时常发生的。
知道被劝退肯定不仅仅是公司问题，能力，业绩，态度等等。也一直坚信没有绝对的能力差，只有不合适。但谁又想成为那个MR WRONG。
每个人，身后都是一个家庭。
越来越多的公司包装自己，候选人看不清门里的条条框框，规章制度。进来之后慢慢摸索。
机会成本只能留给候选人自己承受。
而作为弱势群体的个人，除了尽其所能的尽快展现超然的能力和业绩，还是要不断融入公司文化。让自己努力成为那个对的人。
当然，如果真的不幸成为被优化的那个人，也没关系。告诉自己只是不合适。总会遇到那个对的人，就像陪伴你一生的那个对的人一样。找工作也是一样的。
