印象洗脑法
在必要的时候主动展示你的缺陷，创造不完美的形象，这反而让人感觉真实和值得信任。
你的名字和你的思想，所展现出来的内涵，就是你的品牌，如果你不在意这两点，你将变得毫无价值，因此最成功的品牌营销，都是在制造和兜售一种产品的影响力，而不是产品本身。
有人说，富人是有基因的，也就是说一个人会不会成为一个有钱人或者成功者，总体来说总是天生的，好像上帝注定要让这些人来引领世界，瓜分大部分资源。
对于货币的追逐，从来都不是让人羞耻的事情，你可以有很多钱，假如你能赚钱的能力；你也可以让自己一无所有，假如你对金钱嗤之以鼻。
对于权力的敬畏和顺从——比如很多消费者对于乔布斯的崇敬和敬畏，他们与其说在崇拜一个天才设计师，不如说在对一种主宰消费者命运的权利表示敬畏。
不要试着激起对方的不安全感和需求感，否则，人们会对你感到危险。
人们都喜欢有主见的人，一个可以果断的做出决定并做好事情，少犯错误的人才会得到别人的青睐和信任，就算有时你的主见是错误的，直要坚持到底，表现出强烈的自信和倔强，反而能成为一种正面的品质让人喜爱和尊重。
最具魅力的个性特征:风趣幽默，智慧与创造力良好的教育，品位和教养，统治力关心对细节的发现，行为举止的不可预料和可疑预料性（你不能被人完全看透，同时你也要让人猜中你的部分心理准确预测你的一些行动。），热情和令人愉快的能力，想象力和接触角度（人们关心你是怎么描述这个世界的，这意味着你的价值观，接触世界的角度和你的人生态度），身体语言的运用，性能力
必须独特的组合他们，然后在各个地方去展示这些与众不同的个性，这是你创造性的进行印象洗脑和个人品牌营销的良机，也是最好的机会。很少有人真正的愿意通过深入了解来判断你的分数，但是独具个性的组合，却能使人在很短的接触中就能对你做出永久性的评价。
守住你的一切秘密在你不得不讲师，只吐出10%并且不要解释为什么。
你的举手投足，每一个细节都需经修炼，因为人们相信，当他们要关注一个人时，他的一举一动都不会逃出自己的眼睛。
戴高乐在1932年时说，“没有神秘感，就没有威望可言，因为过于熟悉，尊敬之情就不会油然而生。只有像神像一样隐居神庙，才能显出凛凛的威风，无论是运筹帷幄，还是所思所为，都要令人捉摸不透，”他还曾经说过“我是一个孤独的人，我如此会孤独。”
一个成功的领导者，他要在其下属和公众面前形成一种无所不在的神秘感，让人们不明白你为什么要做那件事，甚至于为什么突然要有所改变。总之，人们觉得你不可思议，难以接近，无形中就会对你形成仰望的姿态，这便是距离的神秘带来的效应。
建议，第一，假如你需要一个助手，那么别让它成为你的朋友。如果你与他的关系过于亲密，你不但害了他，而且是你的个人形象，在这个部门一落千丈。第二，如果你的上司经常邀请你撕下去喝咖啡，并且已经让其他的同事发现，那么尽快结束这种关系，必要时你可以离职。
为自己的秘密准备三个口袋，其中有两个是不会打开的，一个装的是最坏的，另一个装的是最好的，你可以在必要的时候将中间的袋子打开，让那些非看不可的人瞧一眼，他们自以为这就是你全部的秘密，其实不过是虚假新闻。
