一家三口在家一边烧烤一边聊天。
先生说：“下周给你们烤知了吃。”
我说：“说第二遍了哈。”又正经又严肃，散发着不耐烦的味道。
先生说：“我有说过吗?儿子，你听到没?”
孩子笑说：“嗯，是说第二遍了，我也听到了。不过，重要的事儿都要说三遍。”
一句话给我们都说笑了，重要的事说三遍，说明还可以再说一遍。
我笑说：“儿子，你调节氛围的能力真是第一名。”聊天的最高境界就是当下的氛围好。
这时候我让先生放点金针茹，先生说没位置放了。
我一边把烤熟的分别放到每个人碗里，一边说：“这不都是空档吗?”
先生说：“你就是当领导的料，指挥得真好。”
孩子笑说：“妈妈有当领导的潜质，但是没有当领导的能力。”
我说：“为啥?”
孩子说：“说话想哪说哪，没有规划。”乖乖类，真是一针见血指出了我说话存在的问题。
先生笑说：“这才是当领导的特质。”真是道出了领导的真相。
说得我们又都笑了。
后来孩子说：“我总结一下这个周末的得失。”
我说：“先说三个优点，做得好的地方。”
孩子说完，我说：“还有就是说话很文明。”
孩子笑说：“难道以前不文明?”
“情绪管理能力提升了。”
“难道以前情绪管理不好?”
我说：“是更好了。”
孩子笑说：“妈妈，你不要撒谎，你一说谎马上就被发现了。所以你才很真实。”
“真实?这个词儿用得太好了，就是妈妈的特质。为什么说真实呢?傻乎乎的?”
“感觉你特别好骗。”
信任感有了，啥都能聊。关系好了，一切都没关系了。
